Вимоги:
*Nuco.*
Виробник декоративної косметики з 30-річним досвідом.
Завод в основному виробляє креми для найбільших косметичних брендів.
Докладніше про діяльність підприємства можна ознайомитися на їх офіційному сайті www.nuco.pl
Адреса та місто роботи: 05-200 Воломін (45 хвилин від Варшави)
Посада: Працівник на виробництві.
*Вимоги:*
Стать - жінки, чоловіки.
Вік - до 50 років.
Досвід роботи: не потрібен.
Польська мова: не потрібна.
Приймаємо громадян: України, Білорусі.
*Заробітна плата та тип договору:*
Тип договору - Umowa zlecenia.
Ставка: 22.36 нетто/год. Ставка для молоді до 26 років - 27.70 нетто/год.
Зарплата до 15 числа кожного місяця.
*Графік роботи*.
Зміни: 3 зміни по 8 годин з понеділка по п'ятницю (з 6-14, 14-22, 22-06)
Перерви: 1 перерва 20 хвилин.
*Проживання:* надається (оплата від 450 польських злотих до 500 злотих в залежності від умов проживання).
Доплата за власне житло - 250 польських злотих.
Як дістатися до роботи: житло знаходиться в пішій доступності від хостелу (буквально 25-30 хвилин пішки).
*Обов'язки:*
Простий робота на виробничій лінії.
Упаковка в картонні коробки.
Контроль готової продукції.
Маркування картонних коробок та маркування продукції.
Підтримка роботи машин і виробничого обладнання
Робота легка, чиста, як у лабораторії.
*Додаткова інформація:*
Працівники отримують робочий одяг (взуття тощо).
Обов'язковий одяг, який носить кожен працівник: фартух, шапочка на голову, рукавички, абсолютна заборона на ювелірні вироби.
На території виробництва для працівників є їдальня з мікрохвильовкою та автомати з перекусами, їжу потрібно брати з собою.
Де працювати?
Умови роботи:
Всі вакансії від "ФОП Чикина Татьяна Владимировна" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.