Производство мебели и матрасов в город Malanów (Малянув)
Работа в современной компании с мировым именем, которая является европейским лидером по производству матрасов, подушек, чехлов для садовой мебели и зонтов.
(diamond)Обязанности зависят от выполняемого процесса: наполнение и упаковка подушек; наполнение матрасов; машинная упаковка матрасов, упаковка в картонные коробки; производство подголовников - монтаж, склеивание, обивка, упаковка готовых изголовий; сборка стеллажей; сборка садовой мебели - склеивание пены, обивка, сборка и упаковка; изготовление пружин - эксплуатация машины с пружинной прокаткой, укладка материала в машину.
Требования: возраст до 55 лет; хорошее физическое здоровье; ловкость рук; желание и умение работать в команде; минимум 2 месяца возможного трудоустройства.
График: две смены по 12 часов в день с 06 до 18 и с 18 до 06, с понедельника по пятницу; две рабочие субботы в месяц по 8 часов. За смену предусмотрено 2 перерыва по 15 минут. В месяц - 240 - 260 часов.
Оплата: 16 злотых нетто в час.
Проживание: в наличии дома в двух локализациях: г. Малянув и г. Турек. В комнатах по 4/6 человек; есть все необходимые условия для комфортного проживания. Стоимость - 410 зл/м. К месту работы пешком 10-15 минут или бесплатный проезд на автобусе.
Дополнительная информация: Рабочая одежда предоставляется в первый же день работы: 4 рубашки и фартук - бесплатно (если работник не проработал и месяца - вычет с зарплаты 130 злотых).
На фабрике есть столовая зона для обеда и автоматы, где можно купить горячие напитки.
С г. Малянув к месту работы 1,5 км - 10-15 минут пешком; с г. Турек 6 км - обеспечивается бесплатный довоз на автобусе.
Вознаграждение рассчитывается пропорционально отработаной норме. Например! Если у работника норма выполнена на 98%, оплата будет соответственно уменьшена на 2%. А если, к примеру, выполнено на 106%, зарплата будет увеличена на 6%.
Телефон +380931454656, +380678080688 (Viber, Whatsapp)
Wszystkie oferty od "Центр Иммиграции и Трудоустройства" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.