УПАКОВКА КОНФЕТ НА ЗАВОДЕ
- 14 zł (złotych)
- Polska (Lublin)
- 14-06-2021
Praca na podstawie karty pobytuЗАРПЛАТА И ГРАФИК РАБОТЫ:
- 3 смены по 8 часов с пн-пт+несколько рабочих суббот в месяц.
- 13.8 нетто в час, студентам 18.3 нетто
- Доезд от жилья до работы общественным транспортом (85 зл на проездной)
- Рабочую одежду выдают, обувь нужно взять свою
-Есть возможность оформления ВНЖ и годового приглашения
ТРЕБОВАНИЯ:
- женщины до 45 лет
- виза от 3 мес или биометрический паспорт
-Без наращённых ногтей ресниц
-Сан книга польская или отечественная с пеерводом на польский, оформляют по месту.
ОБЯЗАННОСТИ:
Простая сидячая и стоячая работа на упаковке конфет, праздничных наборов (шоколад, киндеры, батончики)ЕСТЬ ВИДЕО С ПРОИЗВОДСТВА
ПРОЖИВАНИЕ:
Вы будете жить в доме. Комнаты 3-4 человека со всеми необходимыми удобствами,есть бесплатный интернет, постельное выдают. Общая кухня с посудой на несколько комнат. За коммунальные услуги в месяц снимают 70 зл. Доезд от жилья до работы – 4 км, общественным транспортом, проездной билет ~ 85 Zł мес
ОФОРМЛЕНИЕ:
Работать будете по договору Umowa zlecenie - которая предусматривает более гибкий график работы и гарантирует медицинское и социальное страхование ZUS которое платит за вас работодатель. также есть возможность оформления ВНЖ и воеводского приглашения.
БОНУСЫ: На предприятии можно брать бесплатно киндеры и другие сладости.
ВАЖНО:
- можно доехать с нашим перевозчиком по доступной цене, выезжает со Львова и довозит до жилья на обсервацию
- для кандидатов с Украины с 1 зарплаты высчитывают 50 зл за оформление документов
- для тех, кто в Польше оплата происходит сразу по приезду
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2K
