Pracownik magazynu w Grudziądzu (75 km od Bydgoszczy)
- 6800 zł (złotych)
- Polska (Bydgoszcz)
- 26-04-2024
Miejsce pracy – miasto Grudziądz (75 km od Bydgoszczy)
Rejestracja w mieście Bydgoszcz
08.04 o 14:00 pracownicy będą mieli szkolenie na wózek widłowy. Rozpoczęcie pracy od 10.04 do 12.04
Zadanie:
● Zbieranie i kompletacja zamówień na magazynie na wózku widłowym
(za pomocą systemu głosowego System Voice pracownik dostaje informacje o tym, w jakim miejscu i w jakiej ilości na magazynie trzeba odebrać towar)
● Są trzy działy, w których zamówienia są zbierane nie na wózku, ale za pomocą ręcznego wózka paletowego.
● Pracownik umieszcza towar na wózek i dalej kompletuje zamówienia.
● Po napełnieniu wózka pracownik przewozi towar do odpowiedniego działu i zabiera nowy wózek.
Zamówienia są wydawane w języku polskim lub rosyjskim, można odpowiadać w swoim ojczystym języku!
Warunki pracy i zakwaterowania:
- Stawka: 23,00 zł/g netto, stawka dla studentów – 27,70 zł/g netto. Premie od 700 do 1400 zł brutto/miesiąc. Premię można uzyskać nawet w pierwszym miesiącu pracy.
- Grafik: Pn.-Sb. zmianowy, po 8 godzin. Na żądanie firmy może być praca po 10-12 godzin. Praca zaczyna się w niedzielę w nocy od 3 zmiany:
III zmiana: 22:00-06:00,
II zmiana: 14:00-22:00I zmiana: 06:00-14:00
przerwy: 30 minut po 4 przepracowanych godzinach
- Bezpłatne obiady (soki/kawa/herbata, obiad - ziemniaki/kasza/mięso/kanapki/zupa także można dokupić coś do obiadu, istnieje bufet dla pracowników, można kupować za pomocą swojego identyfikatora, a opłaty zostaną potrącone na koniec miesiąca z pensji)
- Godziny pracy miesięcznie – 160-200 godzin.
- Zakwaterowanie: 470 zł/m-c, dla studentów 670 zł/m-c. Brak rekompensaty za własne zakwaterowanie
- Badania lekarskie 270 zł potrącane z pierwszej pensji.
- Odzież i obuwie robocze wydawane są bezpłatnie (przy pracy krócej niż 3 miesiące - 350 zł potrącane z pensji)
- Szkolenie na operatora wózka widłowego bezpłatnie (przy pracy krócej niż 3 miesiące - 400 zł potrącane z pensji)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 957






