Контактный номер:
+380 (98) 811-68-87 Viber Менеджер Вадим
Требования:
- мужчины, женщины, пары;
- виза от 4 месяцев
Заработная плата:
17 злотых нетто
График работы:
Работа по 10-12 часов 6/7 дней в неделю
Общее время работы за первый месяц примерно 220 часов. После первого месяца работы время работы может
доходить до 280 часов
Рабочих часов: 220 - 280
Обязаности:
Отдел фасовки готовых продуктов:
- подвешивание колбас и сосисок на стойках;
- упаковка готовых продуктов в коробки;
- наклейка этикеток с датой приватность.
Отдел фасовки полуфабрикатов:
- взвешивание полуфабрикатов;
- обмотка сосисок искусственной пленкой (с помощью оборудования).
Отдел фаршировки:
- взвешивание и комплектация ингредиентов для производства партии готового продукта;
- размораживание и резки частично замороженного продукта;
- маринование;
- подвешивание полутуши;
- обработка полутуши с помощью ножа.
Проживание:
бесплатное
Дополнительная информация:
Санитарная книжка (может быть украинский, подтверждение 30 злотых.), Если нет украинской делаем анализы польские -150 злотых
Уровень шума на предприятии 90 децибел. Будут выданы защитные наушники.
Работа стоячая
Температура от 2С до 10С - холодный микроклимат
Запрещено курить и вносить собственную еду на территорию фирмы
Питание на стороне работодателя на предприятии. Если смена длится более 10:00 то два перерыва и два обеда.
Если изменение меньше 10:00, один перерыв и один обед.
Контактный номер:
+380 (98) 811-68-87 Viber Менеджер Вадим
Wszystkie oferty od "Personal Work ( Работа в Польше)" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 12.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.