Praca w Izraelu dla obywateli BIAŁORUSI
- 3500 $
- Białoruś
81 obserwujących
Dla Białorusinów🇮🇱Praca w Izraelu dla obywateli Białorusi. BEZ WPŁATY Z GÓRY
Wiele ofert pracy w fabryce, supermarkecie, magazynie, sklepach, budowie, sprzątaniu. BEZ ZNAJOMOŚCI JĘZYKA
Pełne wsparcie: od pierwszej chwili, kiedy do nas zadzwonili, aż do momentu, kiedy zostaną obywatelami Izraela
Dzwonić BEZPŁATNIE +380636363844 (Viber, WhatsApp)
Uzyskanie zezwolenia na pobyt
Praca w supermarkecie, fabryce, budowie, sprzątaniu, restauracji, kompleksie sportowym. Zakwaterowanie i wyżywienie bezpłatne.
Legalizacja dla obywateli Białorusi w Izraelu. Pełne wsparcie od pierwszego telefonu do ostatniego dnia pobytu w Izraelu.
Wynagrodzenie od 3500 $ do 7000 $ miesięcznie. Praca po 10-12 godzin dziennie, jeden dzień wolny
Potrzebni mężczyźni, kobiety i pary małżeńskie. Doświadczenie pracy nie jest wymagane, ale mile widziane.
Konsultacja BEZPŁATNIE
Kontakty: Firma: "Friedman i synowie"
Telefon: +380636363844 Władysław Friedman
(dzwoń Viber, WhatsApp Bezpłatnie)
Strona: www.fridman.company
Godziny pracy Nd - Cz 10:00 – 19:00 Piątek 10:00 – 15:00 Sobota Wolne
Nasze biuro: 144 Menachem Begin, Tel-Aviv, Izrael, 6706
Licencja #63822 ważna do 23.11.2025
Oferty pracy w fabryce, restauracji, magazynie odzieżowym, hotelu, supermarkecie, sali bankietowej, piekarni. Praca nie jest trudna. Wynagrodzenie od 3500$.
Dla mężczyzn jest budowa: wynagrodzenie 5000$. Dla kobiet: jest również sprzątanie: 140$ dziennie na rękę, wypłata każdego dnia. Wiek do 60 lat.
Zakwaterowanie (300$ z wypłaty) i wyżywienie zapewnione. Odbieramy z lotniska, organizujemy ubezpieczenie, dokumenty, legalizację przez MSW, zakwaterowanie i zatrudnienie. Za to 400$. Brak przedpłat.
✈️
Firma: "Friedman i synowie"
Strona: www.fridman.company
Nasze biuro: 144 Menachem Begin, Tel-Aviv, Izrael, 67067
Godziny pracy Nd - Cz 10:00 – 19:00 Piątek 10:00 – 15:00 Sobota Wolne
Licencja #63822 ważna do 23.11.2025
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
