**Pracownik w magazynie kosmetyków NOTINO**
NOTINO — sklep internetowy z markowymi perfumami, kosmetykami do makijażu i naturalnymi środkami do pielęgnacji skóry
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
💵 Wynagrodzenie 140-170 Kč/godz.;
💰 28000-35000 Kč/mies.; 44 500-56 000 грн; 1170-1470$;
📈 Praca po 8-12 godzin dziennie;
👬 Dla kobiet do 50 lat;
📜 Czeska wiza/czyste bio, czeski pobyt;
🏠 Zakwaterowanie 4000 koron;
📍 m. Rajhard (12 km od Brna).
🗂 **WYMAGANIA**
◈ kobiety;
◈ wiek od 18 do 50 lat;
◈ czeska wiza/czyste bio, czeski pobyt.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
28000-35000 Kč/mies.; 44 500-56 000 грн; 1170-1470$.
◈ Stawka 140-170 koron/godzina;
100% normy = 140 koron;
90% naszych pracowników spełnia normy i otrzymuje od 30000 koron miesięcznie.
◈ Zaliczka jest dostępna.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Praca po 8-12 godzin;
◈ Zmiana dzienna - od 6.00 do 18.00;
◈ bez zmian nocnych, 5-6 dni w tygodniu;
◈ 220-270 godzin miesięcznie.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ Sortowanie kosmetyków/perfum;
◈ Praca z pikerem;
◈ Zbieranie zamówienia według listy;
◈ Pakowanie zamówienia.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ koszt 4000 koron/miesiąc;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ wszystko, co niezbędne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ darmowy dojazd do pracy (od 20 do 45 min. w zależności od lokalizacji).
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Każdego kwartału losowanie nagród wśród najlepszych pracowników, 3 nagrodzone miejsca.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ m. Rajhard (12 km od Brna).
Wszystkie oferty od "personalwork." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 8.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.