Польща/Різноробочий на завод меблів/ЗП від 2700zl/Безкоштовне
- Договорная zł (złotych)
- Polska
Osoba kontaktowa: Katerina +380679020742
Польща/Різноробочий на завод меблів/ЗП від 2700zl/Безкоштовне житло/Оформлюємо візи
Деталі за телефоном: +380 67 902 07 42 ( viber) Катерина
RSC BIS SP Z O O - робота на завод, що спеціалізується на виробництві меблів та дерев’яних огорож. Потрібні ЧОЛОВІКИ на виробництво меблів, ажурних огорож, дерев’яних парканів, альтанок та інших садових виробів з дерева
місто Скжинки (біля Познані)
+ ставка 10.93 -12.50 zl netto
+ офіційне оформлення;
+ безкоштовне проживання
+ надбавка за надгодини
Обов’язки :
-Складання садових меблів з готових елементів за допомогою пневматичних інструментів(молоток, степлер)
-ручна збірка дерев’яних елементів
-експлуатація деревообробних верстатів
-відбір оброблених деталей з машини та пакування елементів
Зарплата
• оплата – 10,93 злотих нетто /год (до 160 відпрацьованих годин)
• оплата – 12,50 злотих нетто /год (більше 160 відпрацьованих годин)
• графік роботи 3 зміни по 8-12 годин/ 5 днів на тиждень,
• можлива робота в суботу
• робота постійна - не сезонна
Проживання
• безкоштовне проживання
• хостел з усіма зручностями
• відстань до місця роботи – до 1 км
Оформлення
• офіційне оформлення по Umowa zlecenia
• працівники проходять медогляд та інструктаж з охорони праці
• роботодавець надає новий робочий одяг
Деталі за телефоном: +380 67 902 07 42 ( viber) Катерина
Ліцензія Міністерства соціальної політики України
Номер і дата прийняття рішення: №313 від 04.03.2019
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 550
Data utworzenia: 10.04.2019





