97/1№.(car) *POSZUKUJEMY KIEROWCÓW kat. C+E na LITWIE*
ROSTEKA - kierowcy ciężarówek kategorii C+E
(diamond) *Special+* (diamond)
(earth) Kowno (miejsce formalności)
(muscle) *10 kandydatów*
*Opis oferty pracy*: stanowisko kierowcy ciężarówki, który zajmuje się transportem na terenie zachodniej Europy. Główne obowiązki związane są z przewozami, ale może również zawierać załadunek/rozładunek towarów – samodzielnie lub z pomocą innych pracowników. Firma zajmuje się również przewozem towarów niebezpiecznych, takich jak materiały łatwopalne, gazy.
*Jakich kandydatów poszukujemy*: .kierowcę z kategorią C+E i doświadczeniem w przewozach na terenie Europy od 6 miesięcy. Znajomość języków obcych nie jest wymagana.
- Kierowca po rozpoczęciu pracy musi uzyskać kod 95 i certyfikat ADR.
- Przed rozpoczęciem pracy kandydaci przechodzą test kierowcy (około 1 godziny).
- Z gotowymi litewskimi dokumentami - zezwolenia lub zezwolenia na pobyt (w przypadku związania z pracodawcą, firma pomaga w wymianie dokumentów).
*Zatrudnienie bezpośrednio u pracodawcy*
($) *Wynagrodzenie*: od 2400 do 2700 euro netto miesięcznie (zależy od liczby godzin pracy, średnia stawka za dzień to 80 euro)
+ możliwe premie za ekologiczną i ekonomiczną jazdę 3 euro/dzień
+ mogą być premie za załadunek/rozładunek towarów (+10 euro).
(!) Są bonusy za staż pracy - od 3 lat pracy w firmie +3 euro na dzień, 6 lat i więcej +6 euro na dzień.
(alien) *Odzież*: pracodawca wydaje zestaw odzieży ADR (do pracy z towarami niebezpiecznymi) - obuwie, rękawice, inna odzież ochronna.
(up_graph) *Grafik pracy*: średnio 22 dni robocze po 15 godzin (zdarzają się krótsze zmiany). Może również obejmować pracę na nocne zmiany.
(golf) *Zakwaterowanie*: w trasie kierowcy śpią w ciężarówkach, w czasie wolnym istnieje możliwość zakwaterowania w hostelach we wszystkich krajach, w których kierowcy jeżdżą (5 euro za dobę).
(fire) Już dostępne
Wszystkie oferty od "Viza work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.