Dla szczegółowych informacji pisz i nasi menedżerowie skonsultują Cię:
+34632828039 - Telegram
+447497138007 - Whatsapp
Sprawdzone agencja pracy za granicą ITAAR Recruitment Agency Ltd:
Numer firmy 12549618
Nasze gwarancje:
- Ponad 4 lata doświadczenia na rynku pracy
- Licencja na zatrudnienie
- Ponad 70000 zadowolonych klientów
- Jest członkiem REC (Konfederacji rekrutacji i zatrudnienia)
Dyrektor:
Maria Emate
Dane kontaktowe:
144 Loughton Way, Buckhurst Hill, Anglia, IG9 6AR
Wynagrodzenie miesięczne: ~2400 - 2600 €
Stawka godzinowa (NETTO): ~10.91 €
Zatrudnienie: Pełne
Znajomość języka: Nie wymagana
Zakwaterowanie: Bezpłatne
Poszukiwani pracownicy magazynu Apple. Mężczyźni, kobiety, pary małżeńskie.
Ograniczenia wiekowe: do 50 lat.
Harmonogram pracy: 8-12 godzin dziennie. 220-260 godzin pracy miesięcznie.
Obowiązki:
- pakowanie sprzętu komputerowego,
- zbieranie zamówień na podstawie faktur,
- inne pomocnicze prace magazynowe.
Nie wymagane doświadczenie i kwalifikacje.
Transport z miejsca zamieszkania do miejsca pracy bezpłatny.
Zakwaterowanie zapewnia pracodawca (pary małżeńskie mieszkają oddzielnie).
W mieszkaniu jest wszystko, co niezbędne, nie trzeba niczego zabierać!
Lodówka, czajnik elektryczny, mikrofalówka, telewizor, Internet. Odzież robocza zapewniona
Nasza firma zapewnia:
Pełen pakiet dokumentów
Europejska polisa ubezpieczeniowa
Zaproszenie od pracodawcy
Koordynator rosyjskojęzyczny
Legalne i oficjalne zatrudnienie
Wsparcie podczas okresu pracy
Wsparcie prawne i fizyczne
Nasza firma zapewnia:
Pełen pakiet dokumentów
Europejska polisa ubezpieczeniowa
Zaproszenie od pracodawcy
Koordynator rosyjskojęzyczny
Legalne i oficjalne zatrudnienie
Wsparcie podczas okresu pracy
Wsparcie prawne i fizyczne
Dla szczegółowych informacji pisz i nasi menedżerowie skonsultują Cię:
+34632828039 - Telegram
+447497138007 - Whatsapp
Wszystkie oferty od "ITAAR Recruitment Worldwide" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.