Nabór pracowników do magazynu herbaty Nestea
Wynagrodzenie i premie:
W miesiącu 5600 - 7400 złotych (od 54000 UAH)
Stawka za godzinę - 22.75 złotych netto;
Stawka dla kandydatów w wieku 18-26 lat - 27.88 złotych netto
Wypłaty jasno od 10 do 15 dnia każdego miesiąca na kartę bankową (możliwe zaliczki).
Grafik pracy:
2 zmiany po 8-12 godz./dzień
Jest możliwość brania nadgodzin i pracy w soboty;
5-6 dni w tygodniu (sobota wg podwyższonej stawki godzinowej)
Obowiązki:
wstępne ważenie produktów w opakowaniu
kontrola jakości pakowania produktów herbacianych
sprawdzanie procesu pakowania, zdejmowanie produktów z linii i sortowanie ich według smaków i rodzajów w kartonowe opakowania
Zalety: Praca fizycznie NIE jest trudna! Znajomość języka polskiego i doświadczenie zawodowe w tej dziedzinie nie są wymagane. Czyste i komfortowe warunki pracy, w magazynie jest ciepło. Dostępne są procesy siedzące.
Warunki pracy:
Oficjalne zatrudnienie na podstawie Umowy Zlecenia.
Możliwość uzyskania Karty Pobytu na 3 lata
Ubezpieczenie zdrowotne na koszt firmy
Nowe ubrania robocze
Darmowy obiad składający się z całego posiłku w pracy
Zakwaterowanie:
Zapewnia pracodawca
W pokojach mieszka 2-4 osoby.
Mieszkanie jest komfortowe, jest ciepła woda, wygodne łóżka, kuchnia, wi-fi
Obecnie przyjmowane są również pary (parze zapewniane jest oddzielne pomieszczenie dla 2 par, w różnych zmianach)
Hostel, domy, mieszkania
Dojazd do pracy bezpłatnym autobusem pracowniczym
W Polsce spotka Cię nasz koordynator, który pomoże w każdej sprawie.
Wszystkie oferty od "Personal Work Павло" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 365
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.