Pracownik przy produkcji drzwi metalowych
Miejsce pracy i zatrudnienia - miasto Ełk
Mężczyźni do 45 lat
Stawka: 23,50-28 zł/godz. netto
Godzin pracy w miesiącu: 220-250
Zadania:
• Pomoc przy bezpośredniej produkcji drzwi metalowych - klejenie, spawanie punktowe, kontrola wymiarów produkowanego drzwi.
• Praca przy przygotowaniu metalowych ram drzwiowych i drzwi do malowania - czyszczenie maszyną pneumatyczną, przemywanie oczyszczonych produktów rozpuszczalnikiem.
• Pakowanie gotowych produktów zarówno ręcznie, jak i na linii pakującej.
• Produkcja i oczyszczanie elementów, połączeń gotowych części szkieletu drzwi.
• Kontrola jakości produktów.
Warunki pracy i zakwaterowania:
• Stawka: 23,50 zł/godz. netto na start, następnie w zależności od wyników wykonywanej pracy (zależy od szybkości nauki, kwalifikacji i znajomości języka polskiego), stawka może wzrosnąć do 28 zł/godz. netto (niektórzy pracownicy już po kilku miesiącach zarabiają stawki 25+). Studenci: od 27,70 zł/godz. netto.
• Grafik: Pon.-Pt., na zmiany, możliwość pracy w godzinach nadliczbowych:
1 zmiana 6:00-14:00.
2 zmiana 14:00-22:00.
Sobota: 6:00-14:00 (w razie potrzeby produkcyjnej).
• Średnia liczba godzin pracy w miesiącu: 220-250.
• Zakwaterowanie: 450 zł/mies. Dom, 3 osoby w pokoju. Prosimy zabrać ze sobą pościel. Zakwaterowanie znajduje się 20 minut od zakładu (można dojść pieszo, można dojechać autobusem).
• Praca w pomieszczeniu. Jest pomieszczenie socjalne: lodówka, czajnik, kuchenka mikrofalowa.
• Odzież robocza: 200 zł (potrącana z pierwszej wypłaty).
• Badania lekarskie: 180 zł (potrącane z pierwszej wypłaty).
Wymagania:
• Praca z ręcznymi i automatycznymi maszynami.
• Praca z elektronarzędziami i narzędziami pneumatycznymi.
• Minimalne doświadczenie w produkcji drzwi.
• Minimalna znajomość języka polskiego (rozumienie, odpowiadanie).
• Zainteresowanie w jak najlepszym wykonywaniu pracy.
Prosimy pisać i dzwonić na Viber lub WhatsApp (dziękujemy)
Wszystkie oferty od "Рекрутер1" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.