Pracownik w fabryce czekolady
- 26,64 $
- Polska (Warszawa)
- 21-05-2024
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Paszport biometrycznyProdukcja wyrobów czekoladowych/20 mężczyzn z sanepidem (w pierwszej kolejności kandydaci z własnym mieszkaniem)/przyjazd 27.05/BHP 03.06 Produkcja słodyczy z czekolady.
Adres i miasto pracy: Warszawa
Stanowisko: Pracownik w fabryce czekolady
Wymagania:
Płeć - Mężczyźni
Wiek - do 50 lat
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: znajomość języka A1
Przyjmujemy obywateli Ukrainy
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie
Stawka: 26,64 netto/godz. Stawka dla studentów do 26 lat - 33,00 netto/godz
Premii brak. Wynagrodzenie do 15. dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5-6 dni w tygodniu, po 8 godzin, w 3 zmiany (06-14 / 14-22 / 22-06). Tydzień na zmianie nocnej, tydzień na zmianie dziennej. Możliwe nadgodziny i praca w weekendy!
Przerwy - jedna na 30 minut. Nie można pracować przez 12 godzin.
Mieszkanie
Zapewnione bezpłatnie, ale z opłatą za media 450 zł netto.
Jak dojechać do pracy: transportem publicznym, zakład znajduje się w centrum Warszawy.
Obowiązki pracownika:
Mężczyźni zajmują się układaniem pudeł na paletach. Praca w ciągłym ruchu, stojąca, na nogach.
Po każdej zmianie obowiązkowe jest przeprowadzenie sprzątania na mokro stanowiska pracy, w którym biorą udział zarówno mężczyźni, jak i kobiety. Mężczyźni noszą wodę, kobiety myją elementy przenośnika.
Dodatkowe informacje:
Do zatrudnienia potrzebne jest zaświadczenie sanitarne, na koszt pracownika - 190 zł z pierwszej wypłaty. W tym celu należy poczekać bez pracy 10 dni. Przyjmujemy osoby z już gotowymi zaświadczeniami sanitarnymi.
Na terenie zakładu znajduje się stołówka, w której można nabyć herbatę, kawę (bezpłatnie) oraz automaty z kanapkami (do 12 zł). Można kupić pełnowartościowy gorący obiad w cenie 10-15 zł! Latem darmowe lody!
Odzież robocza dostarczana jest bezpłatnie, a mianowicie - fartuch, czapka i wygodne buty robocze.
Aktywność
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.8K
