(ваш номер) - Telegram +447500855771
(ваш номер) - Whatsapp +447405595132
Проверенное агентство по трудоустройству за границей Shark Recruitment Ltd: Company Number 11325212 Наши гарантии: -
Более 6 лет опыта на рынке трудоустройства - Лицензия на трудоустройство –
Более 33000 тысяч трудоустроенных клиентов –
Является членом REC (Конфедерации подбора и трудоустройства персонала) Руководитель: HARBRON, James Contact details: Proform House, Quay Road, Newton Abbot, Devon, England, TQ12 2BU
Склад одежды Zalando , город Мюнхен
Требуются мужчины , женщина и семейные пары
Обязанности:
- Собирать заказы ручным сканером
Заработная плата:
- 13 евро в час + переработки +25%
График работы:
- Работа 8-10 часов / день,
- 2 смены ( 6:00-14:00,14:00-22 )
- 5 дней в неделю. Сб- по желанию.
Возможна сверхурочная работа.
Требования:
- Серьезное отношение к работе
- Без вредных привычек
Жилье предоставляет работодатель бесплатно.
Мы предлагаем:
- Немецкий трудовой договор
- Оплачиваемый отпуск
Знание немецкого языка не требуется.
Для получения дополнительной информации, пишите в рабочие дни с 9:00 до 18:00,с перерывом с 13:00 до 14:00.
Выходные дни - суббота и воскресенье.
Наши преимущества
Легальное трудоустройство
БЕСПЛАТНОЕ проживание!!!!
Рабочая одежда.
Прохождение техники безопасности и медицинского осмотра
Русско/польско/англоязычный координатор
Пакет мобильного оператора
НА складе есть столовая. БЕСПЛАТНАЯ!!!
Звоните пишите менеджеру Евгений;
+447405595132 (Whatsapp)
+447500855771 (Viber)
Wszystkie oferty od "Shark-Recruitment" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.