Pakowanie kiełbas, parówek
- 21.00 zł (złotych)
- Polska (Wrocław)
- 23-05-2024
132/2№.🇵🇱🇵🇱🇵🇱🇵🇱🇵🇱
*PILNIE!!! 4 KOBIETY DO PAKOWANIA KIEŁBAS, PARÓWEK !!!!
WYJŚCIE DO PRACY 28.05.*
BEZPŁATNA OFERTA
Bezpłatne wyżywienie, Bezpłatne przejście BHP, Bezpłatne formalności,
Bezpłatne szkolenie, Bezpłatne badania lekarskie
🇵🇱 Miejsce pracy: *Robakowo, okolice Poznania,* (zakwaterowanie w Luboniu lub w Robakowie) ! Możliwość delegacji do Danii i Niemiec.
Działalność firmy: Zakład mięsny.
💰Stawka: *21,00 zł/godz. netto.*
🕑Grafik: Pon.-sob. do 300+ godzin pracy miesięcznie. Zakład pracuje na jedną zmianę od 6 rano. Zmiana trwa 8-12 godzin, w zależności od zamówień na produkcji.
⚠ Obowiązki: pakowanie kiełbas, parówek.
⚠ Wymagania: *kobiety do 55 lat.*
🏠 Zakwaterowanie: Mieszkania, domy prywatne, w pokoju po 2-4 osoby. Zakwaterowanie zapewnia pracodawca w dobrze wyposażonych mieszkaniach z wszelkimi udogodnieniami i Wi-Fi. Blisko miejsca zamieszkania znajdują się niezbędna infrastruktura (sklepy, transport, przychodnia). Koszt zakwaterowania w Robakowie 400 zł miesięcznie (pieszo do pracy), zakwaterowanie w Luboniu 350 zł miesięcznie (opłata pobierana z pierwszego wynagrodzenia), pracodawca zapewnia dojazd - 120 zł miesięcznie. Jeśli własne zakwaterowanie, rekompensata 200 złotych. Firma zapewnia koordynatora – tłumacza do rozwiązywania potrzeb pracownika i jego adaptacji.
➡ Dodatkowo: Wyżywienie: Bezpłatne. Przerwy po 20 minut co 4-5 godzin, między nimi pięciominutowe przerwy na możliwość odwiedzenia toalety i innych potrzeb. Pracownik na zakładzie otrzymuje obuwie robocze, które jest przypisane do niego.
Codziennie wydawana jest czysta odzież robocza. Wyjście do pracy we wtorki.
Przewidziane są zaliczki w pierwszym miesiącu pracy po przepracowanych 5 dniach.
Książeczka sanitarna, jeśli brak, pomagamy zrobić 150 zł.
Spotkanie na dworcu.
+380979804737 Anna
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 635
