Pracownik produkcji
- 25 zł (złotych)
- Polska (Wrocław)
- 29-05-2024
141/7№.🇵🇱🇵🇱🇵🇱🇵🇱🇵🇱
‼️Nowa oferta pracy ‼️
🇵🇱 Polska (SIGNIFY PHILIPS PIŁAPrzemysłowa SUPPORT)(ul. Przemysłowa 29, 64-920 Piła)
👥 Pracownik: Pracownik produkcji.
💵 Wynagrodzenie: 25 netto/godz. Stawka dla studentów do 26 roku życia - 27.70 netto/godz.
📆 Grafik: 2 zmiany po 12 godzin:
🕛 1 zmiana: 06:00 - 18:00;
🕕 2 zmiana 18:00 - 06:00.
W Signify Elektroniks (ul. Przemysłowa 29) w razie potrzeby produkcyjnej mogą być zmiany po 8 godzin w systemie 3-zmianowym:
🕛 06:00-14:00;
🕛 14:00-22:00;
🕛 22:00-06:00.
🏫 Zakwaterowanie: Zapewnione bezpłatnie, ale z opłatą za media 350 zł netto.
Pokoje dla 2-3 osób. Parom zapewniamy oddzielne pokoje.
👕 Odzież robocza: Zapewniona bezpłatnie. Każdy pracownik ma własną szafkę.
🚗 Transport: Dojazd komunikacją miejską. Zakład rekompensuje 150 zł za bilet miesięczny w wynagrodzeniu.
📍Dla kogo: Mężczyźni, kobiety, pary.
Wiek - do 29 lat. Przyjmujemy obywateli Ukrainy.
Znajomość języka: Bez znajomości.
Wymagane dokumenty: Wiza polska, karta pobytu, biometryczna.
Doświadczenie zawodowe: Brak doświadczenia, ale gotowość do pracy z komputerem.
📋 Obowiązki: Montaż bloków do opraw oświetleniowych wewnętrznych i zewnętrznych. To linia z trzema działami, przy każdym dziale znajduje się stół z niezbędnymi elementami i komputer z informacjami jak złożyć płytkę. Praca siedząca, wolno poruszający się taśmociąg z płytkami, każdy ze swojego stanowiska pracy przyczepia do niej niezbędne elementy. Nie można mieć drżenia rąk (praca z drobnymi elementami).
Chłopcy mogą pracować przy obsłudze taśmy, na której przemieszczają się płytki, również zajmując się kontrolą tej maszyny, dbając o to, czy jest zainstalowany prawidłowy program do montażu elementów oraz dobierają odpowiednie komponenty do każdej płytki.
📲+380979804737 Anna
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 448
