142/2№.🇵🇱🇵🇱🇵🇱🇵🇱🇵🇱
‼️Nowa oferta pracy ‼️
🇵🇱 Polska (ENERGYLANDIA ZATOR)(ul. aleja 3 Maja 2, 32-640 Zator)
👥 Pracownik: pomocnik kucharza
💵 Wynagrodzenie: 22,36 netto/godz. Stawka dla studentów - 27,70 netto/godz.
📆 Grafik: 5-6 dni w tygodniu, po 8-12 godzin, na 1 zmianę - zmiana może być skrócona ze względu na warunki pogodowe. Goście parku rozchodzą się podczas długotrwałego deszczu, a pracy jest znacznie mniej. Grafik tworzony co tydzień. Miesięcznie od 230-290 godzin.
🏫 Zakwaterowanie: Zapewnione bezpłatnie, opłata za media 350 zł. Dodatkowo płatna możliwość własnego zakwaterowania - 250 zł netto, na kartę, którą można płacić w sklepach spożywczych.
👕 Odzież robocza: Odzież robocza zapewniona bezpłatnie, tj. 2 koszulki, kurtka, czapka, bluza i wygodne buty robocze.
🚗 Transport: Dojazd do pracy komunikacją publiczną we własnym zakresie.
📍Dla kogo: Mężczyźni, Kobiety, Pary
Wiek - do 55 lat
Znajomość języka: Komunikatywna znajomość języka A2
Wymagane dokumenty: Wiza polska, karta pobytu, biometria
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia, wymagana książeczka sanepidowska
📋 Obowiązki: Praca przy rozkładce frytek, dodatków, zup. Pomoc w przygotowywaniu zapasów i półproduktów, praca przy wydawaniu gotowych dań.
Prace magazynowe i przygotowawcze przed otwarciem i po zamknięciu restauracji, utrzymanie czystości pomieszczeń, sprzętu, urządzeń, narzędzi i naczyń, praca przy myjce.
Ważnymi cechami pracownika na tym stanowisku są staranność, umiejętność wykonywania powierzonych zadań, odporność na stres, odpowiedzialność.
📲+380979804737 Anna
Wszystkie oferty od "Viza work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.