Pakowacz na magazynie Arvato
- 6000 zł (złotych)
- Polska (Łódź)
- 13-06-2024
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Bezpłatna oferta pracyMagazyn sklepowy markowej odzieży dla całej Europy.
Adres i miasto pracy: Przemysłowa 12, 95-010 Stryków
Stanowisko: Pakowacz na magazynie odzieży.
Wymagania:
Płeć - Mężczyźni, Kobiety, Pary
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: Bez znajomości języka
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa Zlecenie
Stawka: 25 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 lat - 27,70 netto/godz
Premia do 1500 zł netto za wykonanie norm. Wypłata do 15 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5-7 dni w tygodniu, po 8-12 godzin. Dni wolne nieregularne. W miesiącu 160-300 godzin.
Przerwy - 15 minut przy 8-godzinnej zmianie, 25 minut przy 12-godzinnej zmianie (15 i 10 minut).
Zakwaterowanie
Zapewniane bezpłatnie w mieście Stryków, Łódź, Zgierz, ale z opłatą za media 400 zł netto. Dopłata za własne zakwaterowanie - 250 zł netto, na kartę, którą można płacić w sklepach spożywczych.
Jak dostać się do pracy: bezpłatnym autobusem zapewnianym przez pracodawcę. Przystanki można uzyskać od rekrutera lub koordynatora projektu przy zakwaterowaniu i rozpoczęciu pracy.
Obowiązki pracownika:
2 działki Peeking i Packing.
Peeking – pracownik ze skanerem przyjmuje towar różnego typu. Umieszczanie towaru w miejscach wskazanych przez skaner
Packing – praca z komputerem, pracownik pakuje towar i przygotowuje do wysyłki. Kompletacja towaru zgodnie z zamówieniem
Pakowanie towaru i przemieszczanie towaru (stanowiska pracy wyposażone w skaner, drukarkę i monitor - można wybrać język ukraiński)
Dodatkowe informacje:
Ubranie robocze zapewnione, a mianowicie - kamizelka i komfortowe buty robocze (za wygodne, komfortowe buty robocze - potrącane jest 50 zł z wynagrodzenia)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.4K
