Няня для хлопчика 1,3 роки, з проживанням, Італія - Південна Африка
- 1500-2000 €
- Włochy (Mediolan)
Няня для хлопчика 1,3 роки
У сім'ї декілька дітей. Одна няня на одну дитину.
Сім'я проживає на 2 країни – Італія (місто Лурате – Каччівіо) та Південна Африка (місто Кейптаун).
У кожному будинку є дитяча кімната, з усім необхідним для дітей.
Графік роботи:
- Один тиждень з 8.00-18.00 з проживанням в окремій кімнаті.
- Другий тиждень (з ночівлею, дитина добре спить у своєму ліжку, у дитячому є додаткове ліжко для няні) 22.00-10.00 та вдень 14.00-18.00
Можливо робота понаднормовано – оплачується додатково.
Відпустка від 2 тижнів на рік (за домовленістю, оплачується).
У няні є своя кімната і с/в. + в будинку у персоналу є своя кухня і кімната відпочинку. У той день коли няня спить з дитиною, у дитячій теж є ліжко для няні та окремий с/в.
Харчування та дорога за рахунок роботодавця.
Обов'язки: догляд за дитиною, дотримання режиму дня і сну, годування, приготування їжі дитині, гігієнічні процедури, ігри, що розвивають, картки, навчання новим навичкам (самостійності, ходити на горщик і т.д.), супровід у поїздках.
Вимоги:
- досвід роботи нянею,
- бажано педагогічну освіту,
- вітається знання англійської мови,
- спортивна, худорлява статура, яка зможе довго перебувати на ногах (4 поверхова вілла, і сім'я багато подорожує, довгі перельоти)
- Розглянуть жінок та чоловіків.
Оплата за місяць - 1500 - 2000 євро (залежить від кваліфікації)
Тел:
098−579−88−48 (вайбер)
068 - 876 - 52 - 67 (вотсап, телеграм)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.1K
Data utworzenia: 21.06.2024






