Pracownicy fizyczni do browaru Egger Albert AG
- 3000-5000 $
- Szwajcaria (Zurych)
65 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Wiza pracowniczaMenedżer: Sergey Malyshev
WhatsApp: +44 7904 473121
Telegram: +44 7908 468169
Nasze gwarancje:
- Ponad 4 lata doświadczenia na rynku pracy
- Licencja na zatrudnienie
- Ponad 70000 zatrudnionych klientów
- Członek REC (Konfederacja Rekrutacji i Zatrudnienia)
Dyrektor:
Maria Emate
Dane kontaktowe:
144 Loughton Way, Buckhurst Hill, Anglia, IG9 6AR
Poszukiwani mężczyźni i kobiety, mogą być pary w wieku 18-50 lat.
💰 Wynagrodzenie 21.32 euro/godz. netto.
📋 Główne procesy:
- Praca z panelami na linii produkcyjnej (Wł/Wył)
- Monitorowanie taśmy produkcyjnej i produktów na niej
- Przestrzeganie standardów jakości i norm
- Praca z gotowymi produktami, ich pakowanie i oznaczanie
- Umieszczanie produktów na paletach
Przewidziane bonusy za dobrze wykonaną pracę
🗓 Grafik pracy: Pn-Sb 10-11 godzin dziennie, możliwość pracy w godzinach nadliczbowych
📢 Zakwaterowanie zapewnia pracodawca. Pokoje 2-3 osobowe; pary mieszkają w oddzielnym pokoju. Wi-Fi, wszystkie potrzebne urządzenia domowe, meble, naczynia, pościel, kuchnia, prysznice.
Nasza firma zapewnia:
Pełny pakiet dokumentów
Europejskie ubezpieczenie
Zaproszenie od pracodawcy
Opiekę rosyjskojęzyczną
Legalne i oficjalne zatrudnienie
Wsparcie w trakcie okresu pracy
Wsparcie fizyczne i prawne
W celu uzyskania szczegółowych informacji prosimy o kontakt, nasi menedżerowie udzielą Państwu konsultacji:
Menedżer: Sergey Malyshev
WhatsApp: +44 7904 473121
Telegram: +44 7908 468169
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.7K
