🔴🔴🔴Szukamy ludzi do fabryki Cargill Norway w Norwegii. Wysokie wynagrodzenie🔴🔴🔴
- 4000 €
- Norwegia (Bergen)
Obowiązki:
- Praca na statku (rybak)
- Praca na statku (mechanik/motorzysta)
- Praca na linii produkcyjnej
- Przetwarzanie ryb i owoców morza
- Pakowanie gotowych produktów
- Sprawdzanie opakowań pod kątem defektów
- Oznakowanie gotowych pudełek
- Połów ryb (tylko dla mężczyzn) montaż urządzeń do połowu ryb i instalacja sprzętu monitorującego, zarządzanie połowem, demontaż
- Czyszczenie, krojenie (tylko dla kobiet) mechaniczne czyszczenie filetów z ryb, krojenie filetów na kawałki
- Pakowanie filetów ryb (dla wszystkich) przygotowywanie różnych produktów rybnych (dodawanie marynat, cebuli, przypraw, oleju), następnie ważenie i pakowanie do pojemników;
- Brygadzista rozdziela pracowników na procesy. Mogą być zastępowani na różnych procesach.
Warunki:
- Średnia płaca/miesiąc- 3500-4400 Euro netto
- Grafik: 5/2, 8 godzinna od 8:00 do 17:00, przerwy po 30 min. 48-godzinny tydzień pracy
- Możliwość pracy w soboty (wynagrodzenie według stawki 1.5).
- Czyste hale, temperatura około +15 - +19°C, nie jest zimno. Procesy są zautomatyzowane, praca nie jest fizycznie ciężka. W hali panuje zapach świeżych owoców morza (brak ostrych i nieprzyjemnych zapachów), działa cicha wentylacja, brak przeciągów.
- Można bez doświadczenia, elastyczny system rozdzielania procesów. Można bez znajomości języka, istnieje możliwość skorzystania z kursów językowych organizowanych przez pracodawcę.
☎️Dane kontaktowe:
👨🏻💻Manager Milosh Zayakovich👨🏻💻
📞 +447377923503 Telegram
📞 +44 7341 883251 What’sApp BusinessNasza firma zapewnia:
✅Pełny pakiet dokumentów
✅Europejska polisa ubezpieczeniowa
✅Zaproszenie od pracodawcy
✅Koordynator mówiący po rosyjsku
✅Legalne i oficjalne zatrudnienie
✅Wsparcie podczas okresu pracy
✅Wsparcie fizyczne i prawneSprawdzone biuro pośrednictwa pracy za granicą Reed Recruitment
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 42.3K






