👗Pakowanie markowej odzieży Calvin Klein👗
- 3800-4400 £ (GBP)
- Anglia (Londyn)
21 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Wiza pracownicza
Dla parDuży magazyn luksusowej odzieży Calvin Klein otwiera ograniczoną rekrutację personelu.
Zapraszamy mężczyzn, kobiety i pary w każdym wieku od 18 do 60 lat do pracy w naszym magazynie. Żadne doświadczenie ani znajomość języka nie są wymagane.
Dla mężczyzn:
Przyjęcie i sortowanie odzieży w magazynie.
Przemieszczanie towarów z użyciem wózków widłowych oraz umieszczanie ich na półkach i paletach.
Dla kobiet:
Selekcja odzieży według rodzaju.
Pakowanie towarów.
Etykietowanie i kontrola jakości opakowania.
Wynagrodzenie:
16 euro na godzinę netto.
Wynagrodzenie jest wypłacane w każdy poniedziałek.
Godziny pracy:
8-10 godzin dziennie.
5-6 dni w tygodniu od poniedziałku do piątku, a także istnieje możliwość pracy w sobotę z wyższą stawką.
Zakwaterowanie:
Dla wygody naszych pracowników zapewniamy BEZPŁATNE zakwaterowanie w prywatnych domach zaledwie 10 minut od miejsca pracy. W pokojach mogą mieszkać 2 osoby. Domy wyposażone są we wszystko, co niezbędne do komfortowego życia, w tym lodówkę, klimatyzację, prysznic, toaletę, kuchenkę mikrofalową, naczynia, kuchenkę elektryczną, czajnik elektryczny, Wi-Fi i telewizję kablową.
Aby złożyć wniosek i uzyskać dodatkowe informacje, skontaktuj się z nami pod poniższymi danymi kontaktowymi.
☎️Dane kontaktowe:
👩💻Manager Viktoriya Tsikhanava👩💻
📞 +44 7438 107 118 Telegram
📞 +44 7763 0637 34 What’sApp Business
Nasza firma zapewnia:
✅Kompletny pakiet dokumentów
✅Europejską polisę ubezpieczeniową
✅Zaproszenie od pracodawcy
✅Koordynatora posługującego się językiem rosyjskim
✅Legalne i oficjalne zatrudnienie
✅Wsparcie w czasie pracy
✅Wsparcie fizyczne i prawne
Sprawdzone zagraniczne agencje pośrednictwa pracy Reed Recruitment
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.1K
