Wydajność na godzinę nie powinna spaść poniżej ustalonej normy. Płatność akordowa pozwala dodatkowo zarobić. Jest wynagrodzenie za nadgodziny.
Częstotliwość płatności: tygodniowo.
Typ zakwaterowania: hostel dla 2-6 osób. Pokoje są podzielone na męskie i żeńskie, możliwe jest zakwaterowanie par.
Kuchnia i prysznice: są zarówno wspólne, jak i indywidualne.
Usługi komunalne: koszty energii elektrycznej i gazu są opłacane według taryfy.
Warunki mieszkaniowe: Hostel jest wyposażony w niezbędne meble i akcesoria wnętrzarskie.
Na terenie miasteczka: siłownia, tenis, boisko do piłki nożnej itp.
Bezpłatny transport do supermarketu.
Praca: zbiór i pakowanie truskawek, wiśni, gruszek, jabłek i śliwek, pielęgnacja drzew owocowych.
Wynagrodzenie: 10.10 funtów/godz.
Wydajność na godzinę nie powinna spaść poniżej ustalonej normy. Płatność akordowa pozwala dodatkowo zarobić. Jest wynagrodzenie za nadgodziny.
Częstotliwość płatności: tygodniowo.
Typ zakwaterowania: mobilne domki dla 4-6 osób. W pokoju 1-2 osoby, możliwe jest zakwaterowanie par.
Kuchnia i prysznice: wspólne.
Pralnia: bezpłatna.
Usługi komunalne: koszty energii elektrycznej i gazu są opłacane według taryfy.
Warunki mieszkaniowe: Mobilny domek jest wyposażony w niezbędne meble, akcesoria wnętrzarskie i przybory kuchenne.
Na terenie miasteczka: strefa wypoczynkowa i strefa grillowa.
Bezpłatny transport do supermarketu 1-2 razy w tygodniu.
☎️Dane kontaktowe:
👨🏻💻Manager Milosh Zayakovich👨🏻💻
📞 +447377923503 Telegram
📞 +44 7341 883251 WhatsApp Business
Nasza firma oferuje:
✅Pełny pakiet dokumentów
✅Europejska polisa ubezpieczeniowa
✅Zaproszenie od pracodawcy
✅Opiekun mówiący po rosyjsku
✅Legalne i oficjalne zatrudnienie
✅Wsparcie podczas okresu pracy
✅Wsparcie fizyczne i prawne
Sprawdzone agencje rekrutacyjne za granicą Reed Recruitment
Wszystkie oferty od "Reed Recruitment" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.
Nie przegap ofert pracy w Anglii
Subskrybuj nasz kanał Telegram https://t.me/+vm4rMczaujA0MDk6