Oknoplast
Mężczyźni do 55 lat
Ukraina Mołdawia Białoruś - lokalni w Polsce
Lokalizacja
Polska, Ochmanów - 20 km od Krakowa
Wynagrodzenie
4700 brutto + premia (razem około 5490 brutto). Umowa o pracę.
Średnia pensja miesięczna: 4000-4200 netto
Opis stanowiska
Produkcja okien.
Przed rozpoczęciem pracy klient chce, aby kandydaci zwiedzili fabrykę. Odbędzie się rozmowa kwalifikacyjna.
Obowiązki
- montaż zawiasów okiennych;
- montaż ram okiennych;
- montaż szyb okiennych;
- kontrola jakości produkowanego produktu;
- wycinanie otworów w oknach;
- klejenie elementów okiennych;
- załadunek/rozładunek (materiałów, gotowych produktów);
- ręczna obsługa narzędzi montażowych;
- odbiór/wydawanie towarów z/do sklepu;
- umieszczanie towarów w odpowiednim miejscu na magazynie;
- udział w inwentaryzacji;
- utrzymywanie porządku na stanowisku pracy;
- praca stojąca;
temperatura w zakładzie: 20-23°C
Harmonogram pracy
Praca odbywa się w zależności od działu w 2 wariantach.
I. Poniedziałek-niedziela (5-6 dni w tygodniu)
I zmiana: 6:00-14:00
II zmiana: 14:00-22:00
III zmiana: 22:00-06:00
lub
II. Poniedziałek-niedziela (3-4 dni w tygodniu)
I zmiana: 6:00-18:00
II zmiana: 18:00-06:00
przerwa: jedna przerwa 25 minut;
Liczba godzin w miesiącu: 190-210
Zakwaterowanie
400 zł/miesiąc, pokoje 4-5 osób.
Transport do pracy – pieszo lub transportem publicznym.
Wyżywienie
Na fabryce jest stołówka, gdzie można kupić obiad za 10 zł.
Pracownicy otrzymują miesięczną kartę na zakup napojów w fabryce (24 zł/miesiąc)
Odzież robocza: dostarcza pracodawca bezpłatnie (buty, koszulka).
Po 10 przepracowanych dniach jest egzamin z jakości (nie trudny).
Palić można tylko w wyznaczonych miejscach;
Możliwy przyjazd pod kandydata.
Wideo pracy wyślę w prywatnej wiadomości.
+380684557184 Viber WhatsApp Telegram
Wszystkie oferty od "EWL Recruiter Group" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.