Kierowca wózka widłowego (chłodnia)
Elżbietów (50 km od Warszawy)
STAWKA:
24,50 zł/h (26,75 zł/h na swoim mieszkaniu) przy posiadaniu prawo jazdy kat. B
27 zł/h (29.25 zł/h na swoim mieszkaniu) przy posiadaniu prawo jazdy UDT
OBOWIĄZKI:
Dla naszego klienta - firmy Bakoma, która produkuje produkty mleczne poszukujemy kierowcy wózka widłowego (wózek elektryczny).
Główne obowiązki: przemieszczanie, załadunek i rozładunek towaru (palet) z hali na magazyn; załadunek samochodów (przybliżona objętość pracy na 8 godzin 3000 pudełek). Możliwa praca przy kompletacji zamówień. Utrzymywanie czystości i porządku na stanowisku pracy. Dla kobiet obowiązki obejmują: kompletacja zamówień za pomocą wózka elektrycznego.
Na początku kandydaci posiadający UDT praktykują na wózku elektrycznym i kompletacji zamówień, a z czasem są przenoszeni na wózek widłowy.
Na wózku widłowym pracują tylko kandydaci z prawem jazdy UDT, posiadający prawo jazdy kategorii B pracują tylko na wózku elektrycznym.
Rekrutacja na to stanowisko trwa do 14 dni!
TEMPERATURA W HALI:
od +3 do +6 (chłodnia)
GRAFIK PRACY:
System zmianowy: od 6:00-14:00, od 14:00-22:00, od 22:00-6:00, 8-12 godzin dziennie, zgodnie z harmonogramem, harmonogram jest zmienny, ustalany w zakładzie. Praca miesięczna wynosi 190-220 godzin.
ZAKWATEROWANIE:
Dostępne, 12 zł/dzień za media
PŁEĆ:
M
WYMAGANIA/DOŚWIADCZENIE:
- Wiza, ruch bezwizowy
- Do 45 lat
- Posiadanie prawa jazdy UDT.
ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA POLSKIEGO:
Zrozumienie
DODATKOWE INFORMACJE:
Zakwaterowanie znajduje się 800 m od miejsca pracy, dojście pieszo zajmuje 10 minut. Hostel dla 3-4 osób w pokoju. Zapewniamy pościel, jest internet.
Przed pracą należy przejść badanie lekarskie oraz wyrobić książeczkę sanitarno-epidemiologiczną - koszt 280 zł, potrącamy z wynagrodzenia.
Zaliczka możliwa po przepracowaniu 2 tygodni - 200 zł.
Wszystkie oferty od "BITRUD" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 18.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.