Pracownik fizyczny / Brygadzista
- 5500 $
- Polska (Warszawa)
- 15-07-2024
Pracownik fizyczny / Brygadzista
Miejsce pracy: Warszawa i jej okolice (aktualnie w Warszawa, Radość, później mogą być inne obiekty w okolicach Warszawy).
Kto jest potrzebny: mężczyźni od 25 do 50 lat
Grafik pracy: poniedziałek - piątek 10 godzin, sobota 8 godzin
Wynagrodzenie:
Pracownik fizyczny: 23 zł netto/godz. + darmowe zakwaterowanie lub 25-26 zł netto/godz. - zakwaterowanie nie zapewnione. Po miesiącu sprawdzenia w pracy, możliwe podwyżki +1 zł/godz. i dalsze podwyżki z każdym przepracowanym miesiącem.
Pracownik z doświadczeniem / Brygadzista: 25 zł netto/godz. + darmowe zakwaterowanie
Ważne: wymagane prawo jazdy (wydawany jest służbowy samochód), język polski na poziomie zrozumienia. Bez prawa jazdy nie mogą przyjąć do pracy.
Charakter wykonywanej pracy:
Wznoszenie konstrukcji z karton-gipsu, wznoszenie konstrukcji metalowych, izolacja fasad i prace wykończeniowe fasad, prace chodnikowe, prace żelbetowe, prace dekarskie. Praca może odbywać się na wysokości z zabezpieczeniem.
✅ Za każdego przyprowadzonego przyjaciela/kolegę do pracy wypłacamy premię do 500 zł do wynagrodzenia.
✓ Darmowe zakwaterowanie (możliwa dopłata do wynagrodzenia za własne mieszkanie - można ustalić kwotę dopłaty podczas rozmowy z przełożonym).
✓ Darmowy dowóz do pracy
✓ Zaliczka - po 1 przepracowanym tygodniu.
✓ Badania lekarskie, ubezpieczenie i strój roboczy
✓ Wypłata 15-20 dnia każdego miesiąca.
✓ Pomagamy z przedłużeniem pobytu: karty, zezwolenia.
Możemy zatrudnić obywateli Azji Środkowej (Uzbekistan, Tadżykistan, Azerbejdżan i inne).
Nie mogą przyjąć do pracy obywateli Gruzji
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.6K





