Різноробочий / Бригадир
- 5500 $
- Польща (Варшава)
- 15-07-2024
Різноробочий / Бригадир
Місце роботи: Варшава та її околиці (актуально у Warszawa, Radość, пізніше можуть бути інші об'єкти в околицях Варшави).
Хто потрібен: чоловіки від 25 до 50 років
Графік роботи: понеділок - п'ятниця 10 годин, субота 8 годин
Оплата:
Різноробочий: 23 зл нетто/год + безкоштовне житло або 25-26 зл нетто/год - житло не надається. Після місяця перевірки в роботі, можливе підвищення +1 зл/год та можливі подальші підвищення з кожним відпрацьованим місяцем.
Працівник з досвідом / Бригадир: 25 зл нетто/год + безкоштовне житло
Важливо: потрібні водійські права (надається службова машина), польська мова на рівні розуміння. Без прав не можуть прийняти на роботу.
Характер виконуваної роботи:
Зведення каркасів з гіпсокартону, зведення металоконструкцій, утеплення фасадів та фасадні оздоблювальні роботи, тротуарні роботи, залізобетонні роботи, покрівельні роботи. Робота може проходити на висоті з захисним спорядженням.
✅ За кожного приведеного друга / колегу на роботу виплачуємо премію до 500 зл до зарплати.
✓ Безкоштовне житло (можлива доплата компенсації до зарплати за власне житло - можна уточнити суму компенсації при розмові з керівником).
✓ Безкоштовний доїзд до роботи
✓ Аванс - через 1 відпрацьований тиждень.
✓ Медкомісія, страховка і робочий одяг
✓ Зарплата 15-20 числа кожного місяця.
✓ Допомагаємо з продовженням перебування: карти, дозволи.
Можемо працевлаштувати громадян середньої Азії (Узбекистан, Таджикистан, Азербайджан та інші).
Не можуть прийняти на роботу громадян Грузії
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 4.6K




