КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ
💵 Заробітна плата 38.900 CZK/брутто;
1400-2000$
📈 Робота по 8 год (тільки нічні зміни) , 5 днів на тиждень;
👬 Для чоловіків та сім. пар до 50 років;
📜Чисте біо/чеська віза;
🤝 Офіційне працевлаштування;
🏠 Проживання безкоштовне;
📍 Říčany, PPL депо 98, 20 км від Праги.
🗂 ВИМОГИ:
◈ чоловіки та сім. пари (жінка виконуватиме більш легку роботу);
◈ віком до 50 років;
◈ чисте біо/чеська віза;
◈ фізично здорові;
◈ готові працювати в нічні зміни.
💳 ЗАРОБІТНА ПЛАТА:
◈ Базова ставка брутто 38.900 CZK/міс
◈ 10% за нічні зміни;
◈ 10% за зміни вихідного дня;
◈ 20% бонус за результат (виплачується автоматично);
◈ Аванс:
1-й раз після 5 змін: 3.000 крон
2-й раз після 15 змін: 3.000 крон
◈ Бонуси:
Талони на харчування = 120 крон/зміна (55% оплачує агентство, 45% вираховується із зарплати);
Відпустка: 25 днів ✈️ (після 20 днів можна взяти ще 5).
📈 ГРАФІК РОБОТИ:
◈ Графік: тільки нічні зміни з 19:00 до 3:30.
◈ Стандартний робочий день 8 годин + 30 хвилин обідня перерва (не оплачується).
◈ Остання зміна неділі завжди з 19:00 п'ятниці до 3:30 суботи, перша зміна неділі починається в понеділок увечері о 19:00
◈ Тобто робота 5 днів на тиждень.
◈ Робочий годинник 160 на місяць, може бути додатковий годинник у гарячому сезоні.
📜 ОБОВ'ЯЗКИ:
◈ Працівники займаються вивантаженням посилок вагою до 40 кг з поштових фургонів і їх завантаженням на транспортувальну стрічку.
🏠 ПРОЖИВАННЯ:
◈ безкоштовно у Празі або передмісті (Ríčany);
◈ організовано безкоштовний транспорт 🚗 від/до ст. метро Roztyly (Praha 11-Chodov) до/від місця роботи. З Říčany трансфер платний (30-60 крон в один бік).
◈ працівники живуть в будинках, квартирах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ сімейні пари проживають разом (по 2 пари в кімнаті).
Wszystkie oferty od "Personal Work Валентина" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 10.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.