Тракторист
- 5040 zł (złotych)
- Polska (Bydgoszcz)
✅ Вакансия от прямого работодателя!
🌐 USPI WORK - уже восьмой год на рынке трудоустройства в Польше! Мы ждем именно вашего звонка! Работа от сейчас!
Приглашаем на наше предприятие Тракториста (предприятие находится под г. Быдгощ, с проживанием там же) ◾ Обязанности: вывозить на поле бочки с водой и забирать пустые + хозяйственные работы на территории предприятия ◾ ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ: - возраст до 60 лет - опыт работы на тракторе обязателен - наличие категорий для управления трактором ◾ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: - заработная плата от 21зл/час - работа по 8-10 часов в день - зарплату выплачиваем без задержек каждый месяц! - жилье от работодателя (500 зл/мес – вычитается с зарплаты) - комфортные условия проживания 2-3 человека в комнате - бесплатные горячие обеды 2-3 раза в день на территории предприятия в столовой - есть возможность получения аванса - только официальное трудоустройство (заключаем трудовой договор умова злецения) - предоставляем полный соц.пакет, в который входит медицинское страхование (возможность бесплатно обращаться к врачам на территории Польши), пенсионные и социальные взносы для каждого сотрудника осуществляются в ZUS в обязательном порядке раз в месяц. - мед.комиссия стоит 250 зл (взимается единоразово с первой з/п) - рабочая форма бесплатная (выдается новая из магазина бесплатно, а стоимость робы вычитается из последней з/п ТОЛЬКО В ТОМ СЛУЧАЕ если сотрудник проработал с нами менее 3 месяцев; в случае если вы уехали, но потом вернулись к нам на работу - то стоимость робы возвращаем) С собой при заселении необходимо иметь постельное белье.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.






