Wymagania:
Gdzie pracować
Warunki pracy:
Zmienić
Arvato STRYKÓW
Kompletator zamówień Arvato STRYKÓW.
*
Grafik pracy: 8-12 godzin
Liczba godzin miesięcznie: 200-220 godzin
Umowa: Umowa Zlecenie;
Zakwaterowanie: bezpłatne
Odzież robocza: Pracodawca zapewnia koszulkę, bluzę z długim rękawem i buty. Spodnie lub leginsy należy mieć ze sobą.
Wynagrodzenie: Stawka **19.50 netto/godz.
Stawki dla młodzieży do 26 lat, posiadającej status studenta - 23,8zł netto
Firma logistyczna – magazyn-sklep dla całej Europy.
Obowiązki:
- umieszczanie towaru w miejscach wskazanych przez skaner
- kompletowanie towaru zgodnie z zamówieniem - praca z użyciem skanera
- pakowanie towaru i wysyłka do indywidualnego klienta (stanowiska wyposażone w skaner, drukarkę i monitor)
Oczekujemy dobrego stanu zdrowia (praca po 10-12 godzin w ruchu i na stojąco).
Dodatkowym plusem będzie wcześniejsze doświadczenie pracy ze skanerem, lub osoby, które nie boją się tego typu sprzętu, swobodnie korzystające z komputera.
Opis oferty
Firma jest centrum dystrybucyjnym, świadczy usługi w zakresie logistyki magazynowej:
- 2 działki Peeking i Packing
- Peeking – pracownik ze skanerem przyjmuje towar różnego rodzaju.
- Packing – pracownik bez skanera pakuje towar i przygotowuje do wysyłki.
Płeć: mężczyźni, kobiety, pary rodzinne
Wiek: do 50 lat
Dokumenty: wiza / biometryczne.
Transport bezpłatny
Po przyjeździe otwieramy dla Ciebie konto bankowe i dajemy kartę SIM.
Możesz liczyć na naszą pomoc w każdej sprawie!
Dla chętnych zapewniamy dokumenty dla karty pobytu i składamy dokumenty na roczne (wojewódzkie) pozwolenia na pracę!
Załączniki
Wszystkie oferty od "Work Servis" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 164.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.