🔥PRZYJAZD NA 20.08 do biura we Wrocławiu🔥
➡️super projekt TECHNISAT - fabryka produkująca elektronikę użytkową (routery)
✅OFERTA DLA KOBIET i 1 PARY
✅Powrót starych pracowników - należy najpierw uzyskać potwierdzenie od magazynu TECHNISAT.
✅Narodowość: UKRAINA
✅WIEK 18-50 LAT
🏙 Praca 55-120 Siemianice (28 km od centrum Wrocławia)
📜 Umowa zlecenia
◾️ stawka 22.69 zł netto
◾️ stawka 28.10 zł brutto = 28.10 zł netto dla studentów do 26 lat
✔️ akceptowany jest tylko certyfikat elektroniczny.
◾️ możliwość premii za frekwencję nawet do 500-800 zł
◾️ bonus +5.60 zł brutto za każdą godzinę nocnej zmiany (22-6) - 200+ zł brutto/tydzień
📝 ZADANIA: Praca polega na montażu komponentów elektronicznych:
- montaż urządzeń elektronicznych (podłączanie anten, układów scalonych),
- mechaniczny montaż urządzeń (montaż obudowy, wkręcanie śrub za pomocą
wkrętarki elektrycznej)
- pakowanie zgodnie z wymaganiami klienta
- przygotowanie do transportu
Dodatkowe prace:
- praca na linii
- obsługa maszyn
- wizualna kontrola jakości
- etykietowanie i pakowanie towaru
Rozmieszczenie stanowisk pracy następuje w magazynie
✅Warunki pracy:
* temperatura pokojowa
* praca stojąca
* brak szkodliwych czynników.
Praca odbywa się zgodnie z zasadami bezpieczeństwa pracy.
🥼 Odzież robocza:
Pracownicy otrzymują za darmo odzież roboczą i obuwie ochronne w fabryce.
📆 HARMONOGRAM PRACY I ZMIANY
◾️ praca 5 dni w tygodniu
◾️ praca po 8 godzin dziennie
◾️ praca zarówno na dzienną, jak i na nocną zmianę (06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00)
◾️ około 200 godzin miesięcznie
◾️ jedna przerwa, 15 minut
🏠 Zakwaterowanie od agencji* płatne 500 zł/miesiąc.
✅dodatkowa dopłata do własnego zakwaterowania +300 zł/miesiąc
🚌 Transport do pracy organizowany przez pracodawcę - ZA DARMO.
✅Obiady na własny koszt
✔️Weronika:
+48791123543 tylko viber
✔️Krystyna:
+380936408993 telefon i viber
Wszystkie oferty od "Poland Work Portal" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 565
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.