Pracownik McDonald's
- 1500 $
- Republika Czeska (Praga)
- 2 dni temu
6 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Bez języka
Paszport biometrycznyPracownik McDonald's**
Potrzebni pracownicy na kuchnię i sprzątanie w popularnej sieci restauracji szybkiej obsługi. Umowa od 4 miesięcy.
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
💵 Wynagrodzenie 120-135Kč/godzinę netto;
💰 34500-42000 Kč/miesięcznie netto, 60000-72000 грн/miesiąc, 1450-1760$/miesiąc;
📈 Praca po 12 godzin dziennie;
📜 Czeska wiza/czysta biometryka;
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ 34500-42000 Kč/miesięcznie netto, 60000-72000 грн/miesiąc, 1450-1760$/miesiąc;
◈ 120-135 koron na godzinę netto;
◈ dzienne – 120 koron, nocne 135 koron;
◈ + 50% zniżki w menu
◈ + ubezpieczenie społeczne i medyczne;
◈ Zaliczki co tydzień!
◈ Wynagrodzenie 15-25 dnia za poprzedni miesiąc.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ po 12 godzin (dzienne i nocne);
◈ 6 dni w tygodniu;
◈ 1 wolny dzień, można mieć 2 według życzenia, dni wolne zmieniające się.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ przygotowywanie potraw i innych produktów firmy (produkcja burgerów, smażenie frytek, nalewanie napojów);
◈ wydawanie zamówienia;
◈ praca w kuchni restauracji szybkiej obsługi;
◈ utrzymywanie czystości w restauracji.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ brak dopłat za własne mieszkanie;
◈ dla par zapewniamy osobny pokój, jeżeli to możliwe;
◈ jest wszystko potrzebne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Odzież robocza jest wydawana bezpłatnie, buty czarne, zamknięte, wygodne, bez kolorowych pasków.
◈ *Do pracy konieczne jest przejście badania lekarskiego
◈ Umowa od 4 miesięcy.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.3K
