ОПЕРАТОР КАРА-ПОГРУЗЧИКА НА СКЛАД
Місто роботи - Brześć Kujawski
Місто оформлення - Bydgoszcz
Чоловіки до 45 років
Ставка: 26.00-32,00 zł/год nettо
Робочих годин на місяць: 240-300
Щомісячна вартість проживання 500 zł
Завдання:
• Навантаження/розвантаження товару
• Транспортування палет
Умови роботи та житла:
• Ставка: 26 zł/год netto, студенти 32,00 zł/год netto+ 1 zł до ставки, якщо приходити на роботу без прогулів за графіком
• За прогули без поважної причини (без попередження) штраф 300 zł
• Графік: Пн.- Сб., в дві зміни: I зміна 6:00-18:00 II зміна 18.00-6.00 Нд-вихідний.
• Перерва: 15/30/15 хв (3 перерви).
• Доїзд: вартість – 100 зл. (якщо людина доїжджає фірмовим транспортом із міста Włocławek). Якщо людина самостійно добирається, ми йому доплачуємо 100 зл.
• Робочий одяг: свій.
• Проживання: щомісячна вартість – 500 зл. (вираховується із заробітної плати), для студентів – 700 зл.
Є доплата за власне житло: 230 зл. за повний відпрацьований місяць. Немає доплат для студентів.
• Медкомісія: 320 zł (із зарплати).
• Є їдальня - кожному працівнику видають карту на обіди (146 zl/місяць) + безкоштовно 3 кави/чай на день. Так само, якщо працівник виконує понад норму, бонуси перераховують на обідню карту (за ці гроші можна купити на території підприємства обіди або одяг).
Вимоги:
• Польські права UDT
• Досвід не обов'язковий (підприємство надає можливість навчання).
• Польська мова не обов'язкова.
• Хороша фізична форма.
• Зацікавленість в якісному виконанні роботи.
Wszystkie oferty od "Polsha_work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.