Работник на ярмарку ,Ж до 50 лет, ярмарка в период с 24 июля по 15 августа
- 3120-3500 zł (złotych)
- Polska (Gdańsk)
Работник на ярмарку ,Ж до 50 лет
ярмарка в период с 24 июля по 15 августа
Коммунальное предприятие, город Гданьск, занимается:
- уборкой и благоустройством парковых зон, тротуаров, придомовых территорий.
На период ежегодного ярмарка в период с 24 июля по 15 августа (23 дня, все дни рабочие, включая субботы и воскресенья) требуются 10 человек.
Основной вид деятельности:
- обслуживание санитарных кабин: поддержание чистоты в течении дня, доливать дезинфицирующие и моющие средства в дозаторы, докладывать салфетки и туалетную бумагу, в конце каждой рабочей смены нужно провести тщательную уборку. Санитарная кабина представляет собой контейнер внутри которого есть умывальники, унитазы, душевые, разделена на две части для мужчин и женщин;
- обслуживание биотуалетов: содержание в чистоте, доливать дезинфицирующие и моющие средства, докладывать туалетную бумагу;
- уборка территорий: пешеходных зон, столиков возле пунктов продажи уличной еды.
Общие условия:
- ставка 15 зл/час;
- жилье 8,50 зл/сутки
- на работу нужно ездить на общественном транспорте, 135 зл проездной;
- спец одежда выдаётся бесплатно;
- мед. комиссия 105 зл, высчитывается из зарплаты;
- перед выходом на работу нужно пройти инструктаж по охране труда,
дата инструктажа 22 июля,
дата приезда в Гданьск на оформление 20 июля
дата последней рекрутации 16 июля!!!
- график работы: с понедельника по воскресенье (7 дней в неделю), с 07:00 до 23:00 по 16 часов за смену, нет возможности поменятся или не выйти на работу, у каждого своя территория, которая постоянно должна быть частая.
- отработанные
часы за июль будут оплачены с 15 по 20 августа,
часы за август будут оплачены с 15 по 20 сентября
Требования:
- женщины (мужчины нежелательно, но можно) до 50 лет;
- понимание польского языка приветствуется;
- желание работать.
Телефон-Вайбер +380964862669
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.





