Kompletator towarów do supermarketu Biedronka Miejsce pracy: Parzniew (25 km od centrum Warszawy), Skarbimierz (43 km od Wrocławia, 45 km od Opola), Lubin (25 km od Legnicy, 72 km od Wrocławia), Gorzów Wielkopolski (100 km od Szczecina)), Kostrzyn (20 km od centrum Poznania) – lokalizacja do wyboru, w zależności od dostępności. Wymagania: Mężczyźni 18 – 40 lat, obywatele Ukrainy, Białorusi, Mołdawii. Wynagrodzenie: 23,00 zł netto/godz. + 1 zł netto/godz. premii w przypadku efektywnej pracy, bez nieobecności i przepracowania ponad 200 godz. Stawka dla studentów: 28,49 zł/godz. GRAFIK PRACY: Poniedziałek – sobota (czasami niedziela). I zmiana 06:00 - 14:00 II zmiana 14:00 - 22:00 III zmiana 22:00 - 06:00. Czasami dodatkowe 4 godziny. 30-minutowa przerwa (15 minut - płatne, 15 minut - niepłatne) Ważne: Trzeba samodzielnie zdobyć książeczkę sanepidowską lub przy zatrudnieniu - koszt 100 zł. Zwracamy wydane pieniądze jako dodatkowe wynagrodzenie. Charakter pracy: Praca na magazynie sklepu spożywczego. Pracownik będzie zajmował się kompletacją towaru dla supermarketu Biedronka. OBOWIĄZKI: - Kompletacja towaru zgodnie z zamówieniami, praca w słuchawkach z pomocą poleceń głosowych - obsługa wózka paletowego Warunki na magazynach:
✅ Nasz prawnik bezpłatnie pomoże złożyć wniosek o kartę pobytu, a także zajmie się Państwa sprawą do momentu wydania karty. ✅ Za każdego przyprowadzonego znajomego/kolegę do pracy wypłacamy premię do 500 zł do wynagrodzenia lub dopłacamy +1 zł do stawki (3 znajomych = + 3 zł do stawki). ✓ Specjalna odzież jest dostarczana bezpłatnie (po przepracowanych 100 godzinach).✓ Mieszkanie płatne z wszystkimi udogodnieniami - 400 zł netto, blisko pracy (10-20 minut pieszo). ✓ Wszędzie jest transport lub kandydaci mieszkają niedaleko magazynu.
+48884861079 Viber
Wszystkie oferty od "PracaEU" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.