Produkcja sprzętu AGD - suszarki, kuchenki
Adres i miasto pracy: 93-231 Łódź
Stanowisko: Pracownik montażowy na linii produkcyjnej
Wymagania:
Doświadczenie: Bez doświadczenia
Przyjmujemy obywateli Ukrainy, Białorusi
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa Zlecenie
Stawka: 22,69 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 lat - 28,10 netto/godz
Premie brak. Wynagrodzenie do 15 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5-6 dni w tygodniu, po 8-12 godzin, w 3 zmiany (05:30-13:30 / 13:30-21:30 / 21:30-05:30). W miesiącu od 180 - 200 godzin
Przerwy - Pierwsza 20 minut i dwie 5-minutówki
Zakwaterowanie:
Zapewnione bezpłatnie, z opłatą za media 250 zł netto. Dopłata za własne mieszkanie - 300 zł netto, na kartę którą można płacić w sklepach spożywczych.
Jak dotrzeć do pracy: transportem publicznym do pracy we własnym zakresie. Przystanki można uzyskać od koordynatora projektu przy zakwaterowaniu i wyjściu do pracy. Dojazd do pracy: bilet na koszt pracownika
Obowiązki pracownika:
Opis procesu Montera. Wstępne przygotowanie i montaż kilku komponentów do suszarki/kuchenki. Montaż zmontowanych komponentów w przeznaczone miejsce w kuchence/suszarki, znajdującej się na taśmie produkcyjnej. Kontrola jakości wykonanej operacji. Utrzymanie porządku i czystości na stanowisku pracy.
Dodatkowe informacje:
Szkolenie odbywa się w pierwszym dniu pracy. W zakładzie znajduje się stołówka, gdzie można kupić herbatę, kawę, są również automaty z kanapkami (do 12 zł). Pełen obiad można kupić za 10 zł, zupa - 5 zł. Można również przynosić i podgrzewać swoje jedzenie.
Odzież robocza jest zapewniona bezpłatnie, a mianowicie - 2 podkoszulki, spodnie, rękawice, bluzy oraz komfortowe buty robocze.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 na Viberze i udzielimy pełnej konsultacji lub znajdziemy inną pracę
Wszystkie oferty od "JL Agency Олексій" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 370
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.