Pakowacz/pracownik na magazynie logistycznym/Chlebnia/Warszawa/umowa o pracę
- 4000 - 4500 zł (złotych)
- Polska (Warszawa)
Pracownik magazynu
Miejsce pracy: Chlebnia (36 km od Warszawy)
Obowiązki:
KOBIETY:
praca ze skanerem
kompletacja zamówień, pakowanie towarów, sortowanie, etykietowanie
kontrola jakości towaru
MĘŻCZYŹNI:
załadunek/rozładunek dostaw (kontenery) (pracują w grupach: 1) kilka osób układa kartony (10-20 kg) na ruchomej taśmie (wkładane do kontenera, mało chodzenia). 2) Na końcu linii skanują i kleją etykiety; 3) kolejne osoby układają kartony na paletach i rozwożą po składzie.
Co 2 godziny zmiana obowiązków
Gdy nie ma kontenerów pakowanie/pakowanie kartonów, transport po składzie
Wynagrodzenie i premie:
4400 brutto - około 3320 zł netto za 168 godzin pracy
- premia do 500 złotych
- 50% nadgodziny, 20% za noce +100% do stawki w dni świąteczne
Obiad za 3,50 zł w stołówce
Grafik po 8 godzin,
w 3 zmiany (06:00-14:15, 14:15-22:30, 22:00-06:15)
praca od poniedziałku do piątku, ale mogą być pracujące soboty lub niedziele - zgodnie z miesięcznym grafikiem
Zakwaterowanie i dojazd:
Zakwaterowanie w mieszkaniach
koszt 250 zł miesięcznie (potrącane z wynagrodzenia)
Pokoje dla 2-3-4-5-6 osób (w jednym nowym mieszkaniu są łóżka piętrowe).
Bezpłatny dojazd autobusem z miejsca zamieszkania do pracy
Dopłata do własnego mieszkania – 200 zł brutto miesięcznie. Można korzystać z naszego autobusu, mieszkając we własnym mieszkaniu.
Formalności:
Oficjalne zatrudnienie na Umowa o pracę.
Zapewniają obuwie robocze.
Dzwoń lub pisz na numer +380(66)872 47 94 na Viberze, a udzielimy Ci pełnej konsultacji lub znajdziemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 413






