ПРОИЗВОДСТВО ПАЛЛЕТ!
Работа в г. Jordanów (135км от Katowice, 65км от Kraków) . Приезд на оформление в Katowice. На место работы и жилья отвозит координатор.
Работа для МУЖЧИН
Предприятие специализируется на производстве деревянных паллет (поддонов).
ТРЕБОВАНИЯ:
— без опыта работы;
— возраст до 50 лет;
— физически крепкие;
— био/визы не менее 3-х месяцев;
СУТЬ РАБОТЫ:
Весь процесс автоматизирован. Производство безопасное. Носить бревна не нужно. Работать на станках по распилке бревен не нужно. Работа в цехах (температура до 24х ℃). На предприятии имеется 2 цеха: в 1-м осуществляется автоматизированная распилка бревен, прием с линии, переноска и складирование досок (шалевок), уборка тырсы; а в 2-м (цех готовой продукции) осуществляется непосредственно изготовление паллет.
Распределение по рабочим местам осуществляет бригадир.
ОБЯЗАННОСТИ:
— прием досок с ленты;
— складирование и переноска досок;
— работа в отделе готовой продукции — производство паллет;
— изготовление деревянных паллет с помощью пневмопистолета;
— складирование готовой продукции;
— упаковка тырсы в мешки.
ОПЛАТА:
— 14 злотых в час чистыми
— Для кандидата до 26 лет + 1,5 зл к ставке (при наличии PESEL);
ГРАФИК РАБОТЫ:
— 12 часовая смена, надчасы можно брать дополнительно;
— большое кол-во рабочих часов;
— пн-субб — 3 смены с 6:00, с 14:00, с 22:00;
— 6 дней в неделю;
— выходной: воскресенье.
ПРОЖИВАНИЕ:
— бесплатно, в комнатах по 2-4 чел., 15-20 минут ходьбы до работы.
Перед выходом на работу, все сотрудники проходят медицинский осмотр (60 злотых - высчитывается с первой зарплаты).
Рабочая форма и обувь предоставляется бесплатно. Первые 3-4 дня работает в своей удобной для работы одежде и обуви
Работодатель заинтересован в долгосрочном сотрудничестве с работником. Хорошо зарекомендовавшим себя работникам оформляем Воеводское приглашение. Предоставляем документы на Карту Быта.
Официальное трудоустройство. Umowa Zlecenia.
Wszystkie oferty od "WorkAsistPoland" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.