Operator CNC - Praga
Płaca 1300 € - EWL Group Аліна Проскура

Valeo to światowa marka z branży motoryzacyjnej, która produkuje klimatyzatory samochodowe, panele sterowania i czujniki. Mężczyźni do 50 lat.

Lokalizacja:
Czechy, Rakovnik, 56 km od Pragi.
https://www.google.com.ua/maps/place/Czechy+Rakovnik

Wynagrodzenie netto w zależności od stanowiska: 25000-33000 koron (1000-1300 euro netto).
Stawka podstawowa brutto:
- operator produkcji – 29200 koron/miesiąc,
- operator logistyki – 30800-38400 koron/miesiąc,
- kierowca wózka widłowego 32200 koron/miesiąc, do tego doliczane są:
+ miesięczne premie do 3150 koron za wydajność i dobrą pracę zespołu (premia wypłacana przy 100% frekwencji)
+ półroczna premia 8000 koron dla pracownika, który nie opuścił ani jednego dnia roboczego w okresie półrocznym
+ za pracę w soboty i niedziele +25% do stawki podstawowej
+ za dodatkowe godziny +25% do stawki podstawowej, jeżeli dodatkowe godziny przypadają na dni wolne zgodnie z grafikiem lub kalendarzem albo święto - podwójna dopłata 25% za dodatkowe godziny + 25% za pracę w dni wolne. Można również wziąć dodatkowe godziny na odpoczynek (dodatkowy dzień wolny/ urlopowy).
+ Dopłata za dodatkową zmianę (7,5 godzin pracy):
- 2 dodatkowe zmiany + 500 koron
- 3 dodatkowe zmiany + 800 koron
- 4 dodatkowe zmiany + 1100 koron
- 5 dodatkowe zmiany + 1600 koron
+ dopłata za nadgodziny, pracę w święta, soboty i niedziele - zgodnie z czeskim prawem pracy

Stanowiska:
- Operator produkcji: po przyjęciu na stanowisko pracownik może zostać przydzielony do jednej z kilku linii produkcyjnych, gdzie będzie odpowiedzialny za częściową lub pełną produkcję produktu oraz kontrolę jakości pod koniec procesu produkcji.
- Operator logistyki. Po przyjęciu na stanowisko pracownika przydzielane jest jedno z procesów: odbiór, kompletacja lub transport na magazynie, i będzie odpowiedzialny za terminowe przetwarzanie procesów magazynowych/logistycznych oraz za zachowanie integralności produktów.
- Istnieje również możliwość zatrudnienia pracowników z uprawnieniami do obsługi wózka widłowego na stanowisko operatora logistyki - kierowcy wózka widłowego.

Grafik pracy: dostępne są zmiany na 3 i 4 zmiany. Grafik na 3 zmiany to standardowe zmiany po 7,5 godziny + 0,5 godziny przerwa na obiad, o 6-00, 14-00 i 22-00. Takie zmiany występują na zmianę co tydzień: nocna, dzienna i poranna, sobota i niedziela to dzień wolny.
Grafik na 4 zmiany (przykład): w pierwszym tygodniu 2 poranne zmiany (pon,wt) od 6:00 do 7,5 godziny +0,5 godziny obiad, 2 standardowe zmiany popołudniowe (śr,cz) od 14:00, oraz 3 długie zmiany (pt, sob, niedz) z godziny 22:00 do 11 godzin + 2 przerwy po 0,5 godziny. Następnie 2 dni wolne, 2 dni robocze i 3 dni wolne.
Istnieje możliwość brania nadgodzin i zarabiania więcej.

Zakwaterowanie w odległości spaceru od fabryki (ok. 350 metrów), pokoje dla 2-3 osób. Dwupokojowe: 1500 koron od osoby/miesiąc, trzypokojowe: 1000 koron od osoby/miesiąc, standardowe zakwaterowanie (średnio 4 osoby w pokoju, mogą być łóżka piętrowe): bezpłatnie. Przydział do pokoi odbywa się wg dostępności miejsc, dla par osobne pokoje.

Dla osób mieszkających we własnym mieszkaniu w kierunku Rakovník – Louny oraz Rakovník – Žatec zapewniany jest bezpłatny transport od firmy.

Wyżywienie.
Na produkcji jest stołówka z obiadami, które pracownicy kupują za symboliczną cenę ok. 23 koron (pełna cena ok. 50, reszty dopłaca pracodawca). Każdy pracownik otrzymuje specjalną kartę z limitem 1200 koron miesięcznie, którą opłaca obiady. Jeśli zmiana pracownika przypada na czas, gdy stołówka jest zamknięta, to dopłata do obiadu wynosi 50 koron, jeśli pracownik pracuje długą zmianę 11 godzin i więcej, to otrzymuje dopłatę 2x50 koron.

Dodatkowe informacje.
Odzież robocza, obuwie i odzież wierzchnia są zapewniane bezpłatnie. Również odzież robocza jest bezpłatnie prana przez pralnię zakładową. Po zwolnieniu odzież robocza i obuwie muszą zostać zwrócone do zakładu, w przeciwnym razie ich koszt zostanie potrącony z wynagrodzenia pracownika według faktury wystawionej przez zakład.
Ważne: w 1 miesiącu pracy obuwie robocze dla pracowników na stanowisku operatora produkcji zakład nie zapewnia, pracownik musi posiadać własne zamknięte buty.

Przy przyjęciu do pracy wszyscy przechodzą badania lekarskie, w tym prześwietlenie.
Przy przyjęciu do pracy pracownik nie ponosi żadnych kosztów materialnych.

Lokalni kandydaci otrzymają 400 euro (równowartość w koronach) (200€ w pierwszym miesiącu pracy + 200€ po przepracowaniu na projekcie 3 miesiące).
Valeo Rakovnik

Kontakty:
+380662714326Alina, jest Viber, Telegram, WhatsApp.
+421952097545