Produkcja kosmetyków
🇵🇱 Kolbudy (24 km od Gdańska)
ℹ️ Dla naszego klienta, wiodącej firmy zajmującej się produkcją kosmetyków (kremów, szamponów, żeli, balsamów, lotionów) otwieramy rekrutację dla kobiet na stanowisko pracownika linii produkcyjnej. W przedsiębiorstwie funkcjonuje kilka działów; do którego trafisz, dowiesz się na miejscu
💳 Wynagrodzenie:
• 22 zł/godzinę netto
⏱️ Grafik pracy:
• Pon - Pt
• zmiany 6:00-18:00 i 18:00 - 6:00, konieczne 8-godzinne soboty w zależności od obciążenia zakładu
• około 240-260 godzin pracy w miesiącu
🌡 Temperatura: +20°C, praca w hali
🔹 Obowiązki:
• pierwszy dział: praca na produkcji polega na obsłudze maszyn napełniających pojemności, układaniu pustych pojemników (butelki i słoiki) na linię, pilnowaniu napełniania pojemników oraz kontroli wagi, daty produktów i jakości naklejek, zamykaniu pokrywek lub wkładaniu dozowników. Pakowanie produktów do pudełek zgodnie z zatwierdzonymi instrukcjami. Sprawdzanie prawidłowego przebiegu procesu pakowania i wypełnianie dokumentacji podczas pracy (szkolenie zapewnione). Praca stojąca. Także sprzątanie własnego stanowiska, mycie elementów maszyn produkcyjnych, utrzymywanie porządku na stanowisku pracy, kontrola nadruku na produktach (numer partii i termin przydatności).
• drugi dział: pakowanie gotowych produktów, przygotowywanie zestawów prezentowych według zamówienia, praca w tempie! Kontrola i przestrzeganie standardów oznakowania i pakowania. Praca w zmianie dziennej od 6:00-18:00 (możliwe później zmiany nocne)
• przestrzeganie grafiku pracy i przerw. Każdy pracownik ponosi odpowiedzialność za jakość wykonywanej pracy!
‼️ Na początku kandydaci pracują w pierwszym dziale na 2 zmiany, po miesiącu mogą być przeniesieni do drugiego działu na pakowanie gotowych towarów.
ℹ️ Przygotowanie na to stanowisko 4-7 dni roboczych
🛏 Zakwaterowanie:
• 16 zł/dzień (od wynagrodzenia). Od 1.11 koszt 18,50 zł/dzień (od wynagrodzenia)
• pietro domu na 10 osób – 4 pokoje, po 3-4 osoby w pokoju. Może być również opcja w hostelu w Żukowie, 4-6 osób w pokoju
• należy mieć ze sobą pościel, własne przybory kuchenne (talerz, garnuszek itp.)
🚗 Dojazd do pracy:
• do pracy 15 minut pieszo lub około 20 minut samochodem (zależy od lokalizacji zakwaterowania), samochód zapewniony przez gospodarza
🔹 Wymagania:
• kobiety do 50 lat
• umiejętności manualne
• dobry wzrok (można w okularach)
• gotowość do pracy stojącej
• brak przeciwwskazań zdrowotnych do pracy
• dobra kondycja fizyczna
• można bez doświadczenia i znajomości języka polskiego (zrozumienie mile widziane)
• mile widziane prawo jazdy kat.B dojazdów do pracy i z pracy
• w przedsiębiorstwie zakazane jakiekolwiek powłoki na paznokciach i biżuteria!❗️
ℹ️ Dodatkowe informacje:
• odzież robocza zapewniana bezpłatnie
• przed pracą wymagane badania lekarskie i książeczka sanitarna – koszt 370 zł, potrącane z wynagrodzenia
• zaliczka możliwa po przepracowaniu 2 tygodni – 200 zł
• wynagrodzenie do 25. dnia miesiąca na konto bankowe za przepracowany poprzedni miesiąc
📄 Umowa zlecenie
📄 Dokumenty do zatrudnienia: wiza lub biometria, karta pobytu, karta Polaka
+380979845655 Viber | Telegram
⚠️ i są też oferty pracy w innych miastach Polski dla mężczyzn, kobiet, par (magazyny, przedsiębiorstwa, fabryki)
#Polska #dlamężczyzn #dlakobiet #dlaPary #ofertapracywPolsce #ofertypracypolskie #magazyn #fabryki #zakładyprzemysłowe #spawacz #dekarz #pracawrzeju #kosmetyki #kucharz #catering #catering #magazynkosmetyków #kierowca #szwaczka #piekarz #elektromechanik #kolbudy #gdańsk #pokojówka #pizzeria #pizzaiolo
Wszystkie oferty od "Work in Cooperation" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.