Упаковщик спортивной одежды ADIDAS
Заработная плата + премии:
Зарплата от 6500-8700 zł/мес
25,70 zł/час чистыми;
Для кандидатов в возрасте от 18-26 лет ставка - 30.77 зл/час нетто;
Выплаты четко с 10 по 15 числа каждого месяца на банковскую карту.
Большая система премий.
График работы:
5-6 дней рабочих + 1 выходной можно работать по выбору;
Дополнительные часы по желанию (количество зависит от эффективности);
8-10-12 часов/смена
Вот 188-240 часов/месяц!
Есть 3 небольших перерыва по 10 минут + обед.
Обязанности:
Проверка брендовых вещей на отсутствие брака и наличие бирок;
Упаковка нового одежды в коробки;
маркировка и подготовка к отправке;
Проверка возвращенного продукта на целостность и наличие бирок.
Проживание:
Компания оплачивает современное комфортное жилье в самом городе;
Четырехэтажные дома отельного типа;
В комнатах есть вся необходимая мебель, чистая постельное белье, Wi-Fi, кондиционер и сейфы для личных вещей;
До 4-х человек в номере (семейные пары в двухместных);
Трансфер на работу и с работы бесплатный (10 минут в пути);
В Польше Вас встречает координатор, который помогает со всеми вопросами.
Преимущества:
Знание польского языка и наличие опыта в данной сфере не обязательны;
Легкая работа, рабочим процессам обучают на месте;
условия труда европейские (Вы устраиваетесь на фабрику с мировым именем);
ночные смены и сверхурочные по желанию сотрудника;
Бесплатное проживание недалеко от работы.
Условия работы:
медицинская страховка за счет компании;
Выдают новую рабочую одежду;
Есть бесплатный комплексный обед на работе;
Wszystkie oferty od "Ivan Personal Work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.