Pracownik na produkcję igieł insulinowych (HTL)
🗂 WYMAGANIA
◈ mężczyźni;
◈ wiek do 50 lat;
◈ paszport biologiczny lub „ukr. paszport + Pesel”;
◈ minimalna znajomość języka polskiego: umiejętność czytania po polsku, aby zrozumieć, co dotyczy pracy!
◈ narodowości: Ukraińcy, Białorusini, Polacy, Mołdawianie.
💳 WYNAGRODZENIE
◈ Średnie wynagrodzenie:
5900-8000 zł/miesiąc; 62 000-84 000 UAH; 1500-2030$.
◈ 24 zł/godz. - stawka dla mężczyzn;
◈ 22,70 zł/godz. - stawka dla kobiet;
◈ 28,10 zł/godz. - stawka dla osób w wieku 18-26 lat z Zaświadczeniem studenta (w razie potrzeby pomagamy w organizacji).
◈ Zaliczka 300 zł dwa razy w miesiącu - 5. i 25. dnia miesiąca (pod warunkiem przepracowania 2 tygodni).
📈 GRAFIK PRACY
◈ zmiany po 12 godzin;
◈ dwa dni zmian dziennych, dzień - zmiana nocna, trzeci dzień wolny (grafik może się zmieniać);
◈ dwie przerwy po 20 minut;
◈ średnia liczba godzin pracy w miesiącu: 250.
📜 OBOWIĄZKI
◈ dla mężczyzn: obsługa maszyny (regulacja prędkości, temperatury, wagi produkcji);
◈ praca przy maszynach do produkcji igieł;
◈ szlifowanie igieł na maszynie;
◈ produkcja plastikowych części do strzykawek;
◈ praca z dokumentami i komputerem, konieczność wprowadzania danych do komputera, tworzenie osobistego konta pracownika!
🏠 ZAKWATEROWANIE
◈ zapewniane przez pracodawcę;
◈ opłaty komunalne 450 zł/miesiąc;
◈ dopłata za samodzielne wynajmowanie mieszkania: 300 zł;
◈ pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach, hostelach;
◈ dobre warunki, w pokoju przebywa 2-4 osoby;
◈ wszystko, co niezbędne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ bezpłatny dojazd do pracy i z powrotem.
📍 MIEJSCE PRACY
◈ Ozorków, Łęczyca (30 km od m. Łódź).
Wszystkie oferty od "Personal work Яна" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.