PRACOWNIK MAGAZYNU SPOŻYWCZEGO Teresin (45 km od Warszawy)
- 8000 zł (złotych)
- Polska (Warszawa)
- 23-11-2024
- PRACOWNIK MAGAZYNU SPOŻYWCZEGO
Zapraszamy do pracy: mężczyzn, kobiety, pary do 30 roku życia.
Miasto: Teresin (45 km od Warszawy). Przyjazd do Warszawy na formalności.
Wynagrodzenie:
- 29,00 - 46,00 zł / godz netto: kandydatom do 26 roku życia;
- 24,00 - 41,00 zł / godz netto: kandydatom powyżej 26 roku życia.
Praca na akord. Zaliczka 400,00 zł po 10 przepracowanych dniach.
Harmonogram pracy: 8-12 godzin, zmiany dzienne i nocne. Co 2 godziny przerwa 10 minut, po 6 godzinach pracy przerwa 20 minut.
Zakwaterowanie: 500,00 - 600,00 zł / miesiąc. Osobny pokój dla pary 700,00 zł (za pokoje dla par pytać indywidualnie u koordynatora) + dojazd 80,00 zł.
Obowiązki:
- kompletowanie zamówień do złożenia na paletach. Każdy pracownik porusza się po magazynie na elektrycznym wózku, gdzie znajdują się palety i zgodnie z zamówieniem zbiera produkty dla supermarketów. Zbieranie towaru tylko z dolnych półek i układanie na paletach.
Praca z systemem VOICE.
Wymagania:
- doświadczenie w pracy na podobnych magazynach;
- doświadczenie w prowadzeniu elektrycznego wózka.
Dodatkowe informacje:
- w magazynie temperatura pokojowa. Do zimnego działu mogą być skierowani tylko mężczyźni, którzy pracują w magazynie od dłuższego czasu i otrzymują ciepłą odzież;
- ubezpieczenie - 100,00 zł / miesiąc, dla obywateli Białorusi - 150,00 zł / miesiąc.
- uprawnienia na elektryczny wózek - 300,00 zł;
- badania sanitarno-epidemiologiczne - 150,00 zł.
Rodzaj zatrudnienia: praca tylko na umowę. Z pracownikiem zostaje podpisana umowa. - Udostępnij
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.3K






