Pakowacz na magazyn/Pruszcz Gdański
- 5400 - 7200 zł (złotych)
- Polska (Gdańsk)
2 obserwującychMiejsce pracy - Pruszcz Gdański
Miejsce zatrudnienia – Gdańsk
Adres pracy: 83-000 Pruszcz Gdański, Pomorskie
LPP system premiowy:
Miesiąc pracy bez nieobecności: +1zl do stawki (25)
Jeśli nieobecność po wcześniejszym zgłoszeniu do koordynatora (minimalnie 2 dni): +0zl do stawki (24)
Zadania:
Przenoszenie pudeł na magazynie, z palet (pudełka od 5-25 kg).
Odbiór towaru i wydawanie towaru.
Rozładunek z palety na małe zamówienia.
Kompletacja i sortowanie pustych plastikowych pudeł
Czyszczenie koszy z naklejek, defektów i zanieczyszczeń.
Utrzymywanie porządku w miejscu pracy.
Warunki pracy i zakwaterowania:
Stawka: 25zł/godz netto (jeśli są nieobecności bez uzasadnionej przyczyny stawka 24zł/godz netto), studenci 28,10 zł/godz netto
Grafik: Pn.-Sb., na dwie zmiany:
I zmiana 6:00-18:00
II zmiana 18:00-6:00
Nd - wolny dzień.
Przerwa: 15/30/15 min (3 przerwy).
Koszt zakwaterowania 500 zł, dla studentów - 500 zł.
Dojazd: we własnym zakresie.
Robocza odzież: własna.
Badania lekarskie: 180 zł (odciągane z wynagrodzenia).
Jest stołówka - każdemu pracownikowi wydawana jest karta (146 zł ), z którą można kupić kawę, herbatę, bułki na terenie przedsiębiorstwa
Raz na pół roku pracownik otrzymuje kupony rabatowe (15-20 %) w markowych sklepach odzieżowych .
Wymagania:
Doświadczenie nie jest wymagane (firma zapewnia możliwość szkolenia).
Język polski nie jest wymagany.
Dobra kondycja fizyczna.
Zainteresowanie dokładnym wykonywaniem pracy.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 na Viber i udzielimy pełnej konsultacji lub znajdziemy inną ofertę pracy
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 na Viber i udzielimy pełnej konsultacji lub znajdziemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 188
