*CZECHY*
Rhenus *Mężczyźni do 50 lat* obywatele Ukrainy. Pracownik magazynu w firmie logistycznej.
*Miasto Mošnov* Wynagrodzenie 22 000 - 25 000 CZK netto za około 150 godzin pracy miesięcznie.
+ Nadgodziny (w sezonie): 24 717 CZK brutto + 10% premia
Obowiązki: • Komplektacja, pakowanie oraz rozmieszczanie towarów sprzętu ogrodowego, urządzeń na nośnikach transportowych zgodnie z ustalonymi procedurami
• Utrzymanie porządku w miejscu pracy oraz dbanie o powierzone urządzenia
• Wykonywanie innych zadań zleconych przez kierownika.
Grafik pracy: 2 zmiany (6:00-14:00), 5 dni w tygodniu. Przerwa 30 min. Tylko zmiany dzienne. Dni wolne: sobota i niedziela. *Zakwaterowanie zapewnione bezpłatnie* w mieście Frydek-Mistek. Zakwaterowanie po 2 osoby w pokoju (w każdym pokoju toaleta, prysznic, a w niektórych - aneks kuchenny). Dla mieszkańców dostępna jest pralnia. Dla pracowników mieszkających w swoim lokum przewidziana rekompensata 3 000 CZK za miesiąc pracy. Pracownicy dojeżdżają do pracy transportem publicznym z jedną przesiadką, czas podróży - 50-60 minut. Agencja zapewnia bilety komunikacyjne. Miesięczny bilet kosztuje 1 500 CZK, z których 1 000 CZK odlicza się z wynagrodzenia, a 500 CZK opłaca agencja. Dla pracowników dojeżdżających do pracy samodzielnie przewidziana rekompensata 500 CZK za miesiąc.
Wyżywienie Wydawane są talony żywnościowe: 82,5 CZK/dzień (wliczone w wynagrodzenie).
Dodatkowe informacje • Urlop 25 dni w roku.• Przejście badania lekarskiego.
• Otrzymanie odzieży i obuwia roboczego. (W przypadku zakończenia stosunku pracy w okresie 90 dni koszty badania lekarskiego i odzieży odliczają się z ostatniej pensji proporcjonalnie). +380967726573 Viber/Telegram/WhatsApp
Wszystkie oferty od "ФОП EWL Робота в Європі . Олена." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.