**Pracownik do produkcji opakowań plastikowych HANPLAST**
Firma specjalizuje się w produkcji opakowań z tworzyw sztucznych, w szczególności plastikowych nakrętek i kapturków. Ich produkty są szeroko stosowane w przemyśle spożywczym, do pakowania napojów, a także w przemyśle kosmetycznym i chemicznym.
**KRÓTKO O PODSTAWOWYM**
📈 Praca po 8 godz./dzień;
👬 Dla kobiet, mężczyzn oraz par do 50 lat;
📜 Bio lub „ukr. paszport+Pesel”;
🤝 Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę Umowa o Pracę;
🏠 Z własnym zakwaterowaniem;
📍 Bydgoszcz.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
5800-8000 zł/m net;
◈ Premie i dodatki:
☑ Bonus za system 4-brygadny – 500 zł brutto;
☑ Premia za jakość 2-3 %;
☑ Dodatek za nocne zmiany – 5,05 zł brutto.
◈ Zaliczka nie jest dostępna.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ System 4-brygadny, praca po 8 godzin (przykład grafiku w załączeniu);
◈ Przerwa - 20 min;
◈ Możliwość nadgodzin po przepracowanym miesiącu;
◈ Średnia liczba godzin pracy w miesiącu: 168.
📜 **OBOWIĄZKI**
Stanowisko: Operator maszyny.
◈ Pracownicy odpowiadają za odbiór i kontrolę jakości detali, naklejanie etykiet i wypełnianie dokumentów.
◈ Praca z plastikowymi skrzynkami i paletami (nie ma potrzeby podnoszenia ciężkich przedmiotów).
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ Własne zakwaterowanie.
◈ Dojazd komunikacją miejską.
Linie autobusowe:
68- Przystanek Paciorkiewicza;
84 - od pętli Glinki do przystanku Pak Przemysłowy/Paciorkiewicza;
56 - wyjść na przystanku Glinki/Polon i przesiąść się na 84 lub przejść do firmy.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Ważne, że szkolenie pracowników trwa do 5 dni roboczych i odbywa się w godz.: 6.30-14.30. Następnie przydzielane są do brygad. Pracownicy powinni przychodzić na szkolenie w zamkniętym obuwiu i ze związanymi włosami.
◈ Obecny jest zapach plastiku, ale nie jest ostry.
Wszystkie oferty od "VIKTORIA/PERSONAL WORK" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.