Pracownik/Pakowacz na magazynie odzieży/Łódź
- 4500 - 6800 zł (złotych)
- Polska
2 obserwującychMagazyn-sklep odzieży markowej dla całej Europy.
Adres i miasto pracy: Stryków
Stanowisko: Pakowacz na magazynie odzieży.
Wymagania:
Płeć - Mężczyźni, Kobiety, Pary
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: Bez znajomości języka
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie
Stawka: 22,69 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 lat - 28,10 netto/godz
Premia do 1000 zł netto za wykonanie norm. Wypłata do 15 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5-6 dni w tygodniu, po 8-12 godzin. Dni wolne zmienne. W miesiącu 160-300 godzin.
Przerwy - 15 minut przy 8-godzinnej zmianie, 25 minut przy 12-godzinnej zmianie (15 i 10 minut).
Zakwaterowanie:
Zapewniane bezpłatnie w m. Stryków, Łódź, Zgierz, ale z opłatą za media w wysokości 350 zł netto. Dopłata do własnego zakwaterowania - 250 zł netto, na kartę, którą można zapłacić w sklepach spożywczych.
Jak dojechać do pracy: bezpłatnym autobusem zapewnianym przez pracodawcę. Przystanki można uzyskać od rekrutera lub koordynatora projektu przy zakwaterowaniu i rozpoczęciu pracy.
Obowiązki pracownika:
2 działy Peeking i Packing.
Peeking – pracownik z skanerem przyjmuje towar różnego rodzaju. Umieszczanie towaru w miejscach wskazanych przez skaner
Packing – praca z komputerem, pracownik pakuje towar i przygotowuje do wysyłki. Kompletowanie towaru zgodnie z zamówieniem
Pakowanie towaru i przenoszenie towaru (miejsca pracy wyposażone w skaner, drukarkę i monitor - można wybrać język ukraiński)
Dodatkowe informacje:
Odzież robocza zapewniana jest bezpłatnie, czyli kamizelka i wygodne buty robocze.
Dzwoń lub pisz na numer +380(66)872 47 94 na Viberze, udzielimy pełnej konsultacji lub dobierzemy inną opcję pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 61
