Pracownik na produkcji reflektorów samochodowych/Chrzanów
- 3800 - 4300 zł (złotych)
- Polska
2 obserwującychProdukcja samochodowa
Produkcja systemów oświetleniowych. Przednie i tylne reflektory do samochodów osobowych. Obecnie pracuje ponad 2500 pracowników.
Adres i miejsce pracy: Chrzanów
Stanowisko: Operator maszyn w zakładzie samochodowym
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: Bez znajomości języka
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa o pracę
Stawka: 4242 PLN brutto/miesiąc. Dodatki +20% do stawki za pracę w porze nocnej, +50% do stawki za nadgodziny, +100% do stawki za pracę w weekendy i święta.
Premie 380 PLN/brutto za wydajność i brak absencji są wypłacane co dwa pensje, za styczeń w marcu. Wynagrodzenie do 10 dnia każdego miesiąca.
Harmonogram:
Główny - 4-zmianowy harmonogram pracy, po 8 godzin, w 3 zmiany (22:00-06:00 / 14:00-22:00 / 06:00-14:00). Harmonogram 4/1. Gwarantowane 168 godzin miesięcznie. Możliwy również harmonogram 5 dni w tygodniu, po 8 godzin, w 3 zmiany (6-14/14-22/22-6).
Przerwy - 30 minut.
Zakwaterowanie:
Zapewnione bezpłatnie, ale z opłatą za media 350 PLN. Dopłata za własne mieszkanie - 300 PLN netto
Jak dostać się do pracy: samodzielnie transportem publicznym. Koszt dojazdu do pracy 150 PLN z zakupu biletu miesięcznego nie jest zwracany.
Obowiązki pracownika:
- Proces Montaż. .
- Proces Kontrola Jakości.
- Proces Wtrysk/Metalizacja.
Dodatkowe informacje:
Każdy pracownik przed BHP przechodzi Akademię (5 godzin), gdzie pokazują prezentację i opowiadają o pracy. Wszystkie instrukcje są przetłumaczone na język ukraiński!
W zakładzie jest stołówka, gdzie można kupić herbatę, kawę. Są również automaty z kanapkami (do 12 PLN). Obiad należy przynieść i podgrzać samodzielnie.
Odzież robocza jest zapewniana bezpłatnie, a mianowicie - okulary, koszulka, czapka, rękawiczki i wygodne obuwie robocze.
Dzwoń lub pisz na numer +380(66)872 47 94 na Viberze, a udzielimy Ci pełnej konsultacji lub znajdziemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 105
