Operator kadrowy / Rekruter
- 2500 $
- Gruzja
- 22-01-2025
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Bezpłatna oferta pracyStanowisko: Menedżer czatu / Rekruter
Warunki pracy:
Staż:
Czas trwania: 2-tygodniowy staż we Wrocławiu, Polska.
Wynagrodzenie podczas stażu: 600$.
Pomoc przy przeprowadzce: Pomagamy z pobytem w Polsce i organizujemy wyjazd do Tbilisi, Gruzja.
Podstawowe stanowisko (po stażu):
Wynagrodzenie za kadry:
Za 1-3 kadry: wynagrodzenie 1000$ za każdą zaakceptowaną i przekazaną kadrę.
Za 4 i więcej kadr: wynagrodzenie 1500$ za każdą zaakceptowaną kadrę.
Grafik pracy:
5/2 (pon-pt, od 9:00 do 18:00).
Wolne dni: sobota, niedziela.
Miejsce pracy:
Tbilisi, Gruzja.
Bezpłatne zakwaterowanie zapewniane.
Obowiązki:
Stażyści pracują na najłatwiejszym etapie, gdzie ich obowiązki obejmują jedynie obsługę przychodzących wniosków.
Wszystkie działania są wykonywane pod ścisłym nadzorem doświadczonego operatora.
Interakcja z kandydatami za pośrednictwem czatu i innych kanałów komunikacji.
Poszukiwanie, selekcja i ocena kandydatów na otwarte stanowiska.
Przeprowadzanie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych.
Współpraca z kandydatami na wszystkich etapach procesu rekrutacyjnego.
Współpraca z zespołem w celu osiągnięcia celów.
Wymagania:
Doświadczenie w rekrutacji lub w obszarze obsługi czatu będzie atutem.
Umiejętność pracy z platformami komunikacyjnymi.
Doskonałe umiejętności komunikacyjne (w języku ukraińskim i angielskim, znajomość polskiego będzie plusem).
Organizacja, umiejętność pracy w zespole.
Oferujemy:
Komfortowe zakwaterowanie.
Możliwości rozwoju zawodowego.
Przyjazny zespół i wsparcie w adaptacji.
W celu składania wniosków i zapytań pisz:
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 49.2K
