Pracownik na produkcję sprzętu AGD/Łódź
- 4200 - 5600 zł (złotych)
- Polska
2 obserwującychProdukcja sprzętu AGD - suszarki, kuchenki
Adres i miasto pracy: Łódź
Stanowisko: Pracownik montażu na linii produkcyjnej
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Przyjmujemy obywateli Ukrainy, Białorusi
Wynagrodzenie:
Typ umowy: Umowa Zlecenie
Stawka: 24,60 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 lat - 30,50 netto/godz
Premie: brak. Wynagrodzenie do 15 dnia każdego miesiąca.
Harmonogram:
5-6 dni w tygodniu, po 8-12 godzin, na 3 zmiany (05:30-13:30 / 13:30-21:30 / 21:30-05:30). Miesięcznie od 180 - 200 godzin
Przerwy: - Pierwsza 20 minut i dwie 5-minutówki
Zakwaterowanie:
Zapewnione bezpłatnie, ale z opłatą za media 250 zł netto. Dopłata za własne zakwaterowanie - 300 zł netto, na kartę, którą można rozliczać się w sklepach spożywczych.
Jak dotrzeć do pracy: komunikacją miejską na własną rękę. Przystanki można uzyskać u koordynatora projektu przy zakwaterowaniu i wyjściu do pracy. Dojazd do pracy: przejazd po stronie pracownika
Obowiązki pracownika:
- Montaż takich komponentów jak - kosze, przewody, timery, przyciski, uszczelki. Kontrola wizualna jakości, naklejanie etykiet, pakowanie gotowego wyrobu.
Opis procesu Montera. Wstępne przygotowanie i montaż kilku komponentów w suszarce/kuchence. Montaż złożonych komponentów w przeznaczonym dla nich miejscu w kuchence/suszarce znajdującej się na taśmie. Sprawdzenie jakości wykonanej operacji. Utrzymanie czystości i porządku na stanowisku pracy.
Dodatkowe informacje:
Szkolenie odbywa się w pierwszym dniu roboczym. W zakładzie jest stołówka, gdzie można zakupić herbatę, kawę, dostępne są też automaty z kanapkami (do 12 zł). Pełny obiad można nabyć w cenie 10 zł, samą zupę - 5 zł. Można także przynosić i podgrzewać własne.
Odzież robocza dostarczana jest bezpłatnie, mianowicie - 2 koszulki, spodnie, rękawice, bluzy i wygodne buty robocze.
Dzwońcie lub piszcie na numer +380(66)872 47 94 na Viberze, a zapewnimy pełną konsultację lub zaproponujemy inną opcję pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 37
